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Becker-Antriebe 
GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,3
kununu Score33 Bewertungen
90%90
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    85%85
  • RabatteRabatte
    81%81
  • ParkplatzParkplatz
    81%81
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    77%77
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    77%77
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    77%77
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    62%62
  • InternetnutzungInternetnutzung
    62%62
  • DiensthandyDiensthandy
    54%54
  • HomeofficeHomeoffice
    46%46
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    35%35
  • FirmenwagenFirmenwagen
    35%35
  • CoachingCoaching
    31%31
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Junge Geschäftsleitung, hier wird jeder Mitarbeiter geschätzt und auf seine Wünsche und Anregungen eingegangen, auch wenn es manchmal etwas braucht an Zeit
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Flache Hierarchien.
Kollegialer Zusammenhalt.
Viele Möglichkeiten Kollegen auch privat kennenzulernen.
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Familiäre Atmosphäre.
Gute Stimmung und Zusammenhalt unter den Kollegen.
Flache Hierarchien.
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Der Mensch steht im Mittelpunkt und gemeinsam wird es geschafft
Alle Mitarbeiter bekommen Kaffee umsonst man kann jeder Zeit sich Kaffee Tee holen wenn man Samstag freiwillig arbeitet wird man mit Essen versorgt
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Sprunghaftes Verhalten hin und wieder
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Gesellschafterfamilie hat zu viel Einfluss.
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Dauerhafte stehen
Zwischen den Jahren ist der Betrieb geschlossen und somit sind diese Urlaubstage (5 - 8 Tage) fest verplant.
Hier fällt mir nichts zu ein, ein Unternehmen in dem man sich freut zu arbeiten.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Initiative in die Wertschöpfung zu stecken
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Mehr Freiheiten beim Home-Office.
Kernarbeitszeiten enger fassen.
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Man sollte auch mal sitzen können wenn man Zeit hat und alles läuft
Zusammenarbeit einzelner Abteilungen kann teilweise optimiert werden. In manchen Abteilungen könnte mit zusätzlichen Kollegen der Auftragsbestand besser abgearbeitet werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Becker-Antriebe ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Sehr Familiär, durchwachsene Altersklasse
5
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Lockere Arbeitsatmosphäre mit hilfsbereiten Kollegen
5
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Angenehme Arbeitsatmosphäre
5
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Es herrscht ein gutes Betriebsklima.
5
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Es herrscht ein gutes Arbeitsklima durch Zusammenarbeit im Team. Mitarbeiter können an Entscheidungen mitwirken, sich somit entfalten und eigene Ideen umsetzen. Dadurch entsteht ein Teamgefühl und man fühlt sich respektiert.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Weiterbildungen können jährlich neu ausgehandelt werden
5
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Den Mitarbeitern werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten und sie können sich entsprechend weiterentwickeln.
5
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Gute Aufstiegs- und (interne) Wechselmöglichkeiten
5
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wer sich entwickeln möchte , hat bei Becker auch Perspektiven und kann seine Fähigkeiten fördern.
Die Mitarbeiter bekommen Angebote zur Weiterbildung , die Ihren Bedarf anspricht .
Weiß ich nicht
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Becker-Antriebe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Becker-Antriebe besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeitenden Becker-Antriebe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Becker-Antriebe als eher modern.
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