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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Rabatte
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Coaching
- Barrierefrei
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Alles oben genannte. Ich fühle mich hier so wohl, wie bei keinem Arbeitgeber zuvor.
Ich finde die Aufgaben und die Herausforderungen sehr interessant. Das beste aus beiden Welten - Start-Up Feeling mit Konzernerfahrung.
Startup mit Konzernintegration, das beste aus zwei Welten.
Viele Benefits, wie freie Hardwarewahl und Remote Work
Viel Gestaltungsspielraum, muss man natürlich auch wollen. Den Job von der Stange gibt es hier nicht! Es gibt Rückhalt und Rückenwind von den Vorgesetzten seine Ideen einzubringen und auch umzusetzen. Das Team ist ein schöner Mix aus Erfahrenden und frischen Talenten. Flexible Arbeitszeiten, Benefits wie Hansefit und Bikeleasing und ein starkes Gehalt machen das Paket rund! Bin sehr froh, hier zu sein!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Eine zu knappe Deadline jagt die nächste. So gibt es keine Zeit für Nacharbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Wohlfühlatmosphäre im Büro. Wobei der Großteil zur guten Atmosphäre durch die Kollegen/Kolleginnen beigetragen wird.
Schneller wachsen! Noch mehr Kollegen mit viel Erfahrung akquirieren.
Etwas mehr "führen", kommunizieren und mitgestalten
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von BEENIC - BEENERA ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
- Branchen-typisch Männer-lastig (inkl. aller drei Vorgesetzen)
- Generell bisher nie etwas negativ zu aufgefallen und alle werden gleich behandelt; generell auch mit den Vorgesetzten "alle Mitarbeiter auf Augenhöhe"
Es gibt nur eine Hierarchiestufe. Geschäftsleitung > Mitarbeiter
Alle begegnen sich auf Augenhöhe.
Alle werden gleichermaßen wertgeschätzt. Wir tun unser Bestes, jeden zu hören und zu sehen.
Es werden alle absolut gleichwertig behandelt.
Ich empfinde keine Diskriminierung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BEENIC - BEENERA wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet BEENIC - BEENERA besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 92% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BEENIC - BEENERA als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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