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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Benefits
    • 1,6Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 1,8Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 1,6Arbeitsbedingungen
    • 1,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    44%44
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • ParkplatzParkplatz
    44%44
  • KantineKantine
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    11%11
  • DiensthandyDiensthandy
    11%11
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Kollegen den Kollegen Zusammenhalt
Bewertung lesen
die Kollegen
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Bezahlung und der Umgang zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter
Bewertung lesen
Betriebsklima
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sie sollten sich mal um die Renovierung bzw. das Dach Kümmern
Bewertung lesen
Besserer Umgang mit Mitarbeiter. Mitarbeiter sollten gerechter bezahlt werden.
Versprechen MÜSSEN eingehalten werden!!!
Bewertung lesen
Vorgesetzte Schulen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Bopp & Reuther Sicherheits- und Regelarmaturen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


die Kollegen sind echt nett
5
Bewertung lesen
Unter den Monteuren war es so weit eine gute Stimmung
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

1,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bopp & Reuther Sicherheits- und Regelarmaturen ist Image mit 1,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Wir haben kein Image
1
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Wer eine Lobby besitzt; Fortbildungen sind unerwünscht da sie Geld kosten.
1
Bewertung lesen
Keine Investitionen in Mitarbeiter. Schlechte Weiterbildung. z.B.: Englischkurs nur nach Jahren leeren Versprechungen und auch nur Auserwählte
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Bopp & Reuther Sicherheits- und Regelarmaturen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Bopp & Reuther Sicherheits- und Regelarmaturen schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 11% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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