Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Coaching
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungDer Arbeitgeber ist sehr freundlich nur leider dem falschen die Zügel in die Hand gegeben.
Er ist sehr nett und freundlich!
Die lockere Atmosphäre und der offene Spielraum. Die Kollegen und die freundschaftliche Atmosphäre. Sowas gibt es sehr selten.
Die Bewertung aus 2022 entspricht definitiv nicht der Wahrheit.
Es fehlt manchmal an Struktur
Der Arbeitgeber selbst ist ein Klasse Mensch
Modernere Arbeitszeitmodelle etablieren
Der am besten bewertete Faktor von Casada International ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es waren keine älteren Kollegen da
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Casada International ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Schulungen etc. zu TEUER
Wurde unterbunden
