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GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 12 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).

Alle 12 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    92%92
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    58%58
  • InternetnutzungInternetnutzung
    58%58
  • ParkplatzParkplatz
    58%58
  • CoachingCoaching
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Tolle Kommunikation mit allen Mitarbeitern, sehr zugängliche Führungsebene. Meinungen von allen (!!) Mitarbeitern werden zur Kenntnis genommen und sehr geschätzt. Ein jeder kann an der Gestaltung des Unternehmens und dessen Handelns mitwirken.
Teamwork steht hier im Vordergrund und wird aktiv von allen Seiten gefördert.
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offene und kontinuierliche Kommunikation mit den Vorgesetzen, großer Teamzusammenhalt, Kollegialität wird großgeschrieben, respektvoller Umgang mit allen, Mitgestaltung des Unternehmens, jede einzelne Meinung zählt
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Flache Hierarchien
Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Gute Kommunikation und enge Zusammenarbeit zwischen den Niederlassungen
Weiterbildungen werden gefördert
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+Transparente Zahlen (für alle)
+ Gute Atmosphäre trotz schwieriger Aufgaben
+ Sehr gute Arbeitsbedingungen
+ Technische Austattung
+ flache Hierarchien
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Neben den Ausbildungsinhalten werden den Auszubildenden eine Menge weiterer wichtige Kenntnisse für den Beruf vermittelt. Als Auszubildender wird man sehr schnell mit eigenen Aufgaben vertraut gemacht und gilt als fester und wichtiger Bestandteil des Teams?
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 7 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es bleibt wirklich sehr wenig zu wünschen übrig und die paar Dinge, die vielleicht mal nicht auf Anhieb passen, lassen sich sehr leicht ansprechen und passend machen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 2 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

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Traditionelle Kultur
Moderne Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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