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Data Virtuality GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche IT
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Data Virtuality GmbHData Virtuality GmbHData Virtuality GmbH

Bewertungsdurchschnitte

  • 12 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (11)
    91.666666666667%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    8.3333333333333%
    Genügend (0)
    0%
    4,44
  • 6 Bewerber sagen

    Sehr gut (5)
    83.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    16.666666666667%
    4,19
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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Firmenübersicht

WAS MACHEN WIR?

Wir sind Data Virtuality und bringen die Daten dorthin, wo sie gebraucht werden. Wir bewegen nicht nur Daten, wir zentralisieren sie und ermöglichen somit Unternehmen das volle Potential ihrer Daten nutzen zu können.

Mit innovativen Technologien integrieren wir Daten innerhalb von Minuten oder weniger Stunden. Und wie schaffen wir das? Durch Zusammenarbeit in einem Team von hochmotivierten Mitarbeitern.

WER SIND WIR?

“Hochmotiviert”? Was heißt das?

Trotz unseres 5-jährigen Bestehens, leben wir eine Start-up Kultur. Wir machen Fehler, lernen aber schnell daraus. Wir arbeiten im Team, weil wir so unsere Stärken besser nutzen und Schwächen leichter ausgleichen können. Leidenschaft steht bei uns an oberster Stelle. Kombiniert mit Spaß ergibt das eine explosive Mischung. Bei uns erreichst Du dein Optimum. Jeder kann bei uns seine Ideen einbringen. Durch flache Hierarchien sind Entscheidungszyklen kurz, um das Potential zur Optimierung stets hoch zu halten. Denn auch alles was gut ist, sollte stetig noch besser werden.

Der Kunde ist König. Keine Floskel, sondern unser Alltag! Wir wollen, dass unsere Kunden ihre Daten so sorgenfrei und schnell wie möglich integrieren. Dafür sollen sie einen erstklassigen Service bekommen

Neue Features!

Wie ist es wirklich, hier zu arbeiten? Bewerte die Unternehmenskultur und hilf anderen, einen besseren Einblick zu bekommen.

UNTERNEHMENSKULTUR BEWERTEN

Kennzahlen

Mitarbeiter

25

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Das DataVirtuality Logical Data Warehouse ermöglicht es Unternehmen, sofort und in Echtzeit auf Datenquellen zuzugreifen und all ihre Daten zur Analyse mit beliebigen BI-Tools bereit zu stellen. Es fungiert als intelligenter Data-Hub, der alle Systeme und Anwendungen miteinander verbindet.

Durch die Kombination aus Datenvirtualisierung und automatisierten ETL-Prozessen können unsere Kunden bis zu 80% ihrer Ressourcen bei der Datenintegration sparen und diese anstelle von technischer Implementierung für wichtige business-relevante Aufgaben nutzen. Dank einer eigenen Abteilung für die Konnektorentwicklung sowie einem Department für Solution Engineering sind wir in der Lage jederzeit auf sich verändernde Anforderungen im Markt zu reagieren und unseren Kunden stets einen umfassenden und individuellen Service anzubieten.

Neben dem Logical Data Warehouse bieten wir mit unserem Produkt DataVirtuality Pipes ein Self-Service Tool zur simplen Datenintegration an. Auch ohne umfassende Kenntnisse durch Drag-and-Drop Daten bewegt werden. Noch ein Vorteil: Pipes wächst flexibel mit dir und deinen steigenden Datenmengen. Mehr zu Pipes findet ihr hier: https://datavirtuality.com/2017/02/14/how-we-revolutionize-the-bi-infrastructure-with-our-new-product-pipes/

Perspektiven für die Zukunft

Mit Pipes und unserem Logical Data Warehouse bietet unser Produktportfolio Lösungen von simplen Anwendungsfällen für BI Starter bis hin zu komplexen Dateninfrastrukturen großer Konzerne. Dank der großen Flexibilität von Data Virtuality können Unternehmen jeden Alters und Größe die für sich notwendige Datenarchitektur implementieren und jederzeit anpassen. Denn wir wachsen mit unseren Kunden!

Gartner definierte das Logical Data Warehouse als Zukunft der Datenintegration. Wir sind der einzige Anbieter dessen Produkte bereits heute schon diese Definition erfüllt!

Deshalb blicken wir in eine spannende Zukunft und suchen ständig neue Teammitglieder für alle Abteilungen!

Du möchtest Teil unseres Team werden? Wir würden uns sehr darüber freuen!

Benefits

Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice Option


Leistungsbezogene Vergütung (Provisionen)

Boni und Incentive Gutscheine bei sehr guten Leistungen

Kostenlose Getränke und Obst in unseren Offices

Hochwertige Arbeitsmaterialien (MacBooks, IPhones, etc.)


Einmal pro Woche kostenloser Brunch in unserer Sales-Schmiede in Frankfurt


Impressum
https://datavirtuality.de/impressum/

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir wollen wachsen:

  • Customer Success Manager (m/w)
  • Content Marketing Manager (m/w)
  • Account Executive (m/w)
  • Sales Development Representative (m/w)
  • Support Engineer (m/w)
  • SaaS Business Leader (m/w)
  • Frontent Developer (Eclipse und Angular) (m/w)
  • Backend Developer (m/w)
  • QA Engineer

Mehr Infos findest du hier: https://datavirtuality.de/unternehmen/karriere/

Wir suchen regelmäßig Praktikanten und/oder Werkstudenten in den Bereichen

  • (Online) Marketing
  • Datenbankentwicklung (SQL)
  • Solution Engineering

Gesuchte Qualifikationen

Studenten, die ein Pflichtpraktikum für 6 Monate absolvieren wollen, und anschließend die Möglichkeit für einen Direkteinstieg haben wollen

Bachelor- oder Masterabsolventen

Young Professionals mit 2-3 Jahren Berufserfahrung


"Alte Hasen", die ihre Erfahrungen bei uns einbringen und immer noch was lernen wollen

Gesuchte Studiengänge

Wirtschaftswissenschaften

Geisteswissenschaftler mit Leidenschaft im Marketing und/oder Sales

Wirtschaftsinformatik

Informatik

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

FLEXIBILITÄT: Ob du nun ein Early Bird bist oder eine Nachteule. Wir passen uns so gut es geht, deinem Rhythmus an. Auch bei der Wahl deines Arbeitsortes hast du Mitspracherecht - ob du nun in einem unserer Offices in Leipzig, Frankfurt und San Francisco arbeitest und den Teamspirit jeden Tag erlebst oder im Homeoffice am Strand von Bali in Ruhe entspannt deiner Arbeit nachgehst - Wir versuchen es dir möglich zu machen.

TEAMPLAYER: Wir bieten dir ein Team, welches auf Augenhöhe miteinander arbeitet. Egal ob CEO, Teamlead, Mitarbeiter oder Praktikant - bei uns hat jeder eine Stimme und die wollen wir hören.

MENSCHLICHKEIT: Wir sind zwar eine wirtschaftlich denkende Firma, dennoch wissen wir, dass das Kapital unseres Erfolgs die eigenen Mitarbeiter und Kollegen sind. Dementsprechend pflegen wir sie, mit Obst und Getränken im Büro, Weiterbildungsmaßnahmen und familienfreundlichen Rahmenbedingungen.

FUN: Ohne Spaß geht es nicht. Im Arbeitsalltag und bei besonderen Teamevents - wir versuchen dem Spaß stets genügend Raum zu geben..

NEUE HERAUSFORDERUNG GESUCHT? Jeder im Team erfüllt anspruchsvolle Aufgaben. Wir brauchen alle, vom Entwickler, über Sales und Marketing bis hin zum Werkstudenten und Praktikanten, um unsere Ziele zu erreichen und uns erfolgreich zu machen

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Happy employees make happy customers.

Wir arbeiten für den Erfolg unserer Kunden, denn ihr Erfolg ist auch unser Erfolg. Deshalb setzen wir uns nicht nur für das Wohl unserer Kunden ein, sondern vor allem auch für das, unserer Mitarbeiter und Kollegen. Unser CEO, als Vorreiter mit 3 Kindern, weiß wie wichtig es ist die Familie und den Beruf unter einen Hut zu bringen. Deshalb ist Familienfreundlichkeit bei uns eine Herzensangelegenheit.


Aber keiner ist perfekt. Wir auch nicht. Durch unsere ehrliche und offenen Feedbackkultur entwickeln wir uns täglich weiter.

“Wir müssen stetig dicke Bretter bohren,” sagt unser CEO und er hat Recht. Der Erfolg eines Unternehmens ist nicht selbstverständlich und so arbeiten wir hart für unsere Ziele. Wir sind hartnäckig in dem was wir tun. Wir bleiben dran und geben nicht auf! Durch schnelle Entscheidungsprozesse und flache Hierarchien versuchen wir immer schnell und agil zu sein.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir wollen Menschen mit einer eigenen Meinung.

Wir wollen Menschen mit Leidenschaft für das was sie tun.

Wir wollen Menschen, die ihren Ideenreichtum in die Tat umsetzen wollen

Wir wollen Menschen, die jeden Tag nutzen, um dazuzulernen.

Wir wollen Menschen, die gerne im Team arbeiten.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Wir erwarten keinen geradlinigen Lebenslauf, denn uns ist bewusst, dass das Leben manchmal einfach anders verläuft. Vielmehr schätzen wir es zu erfahren, warum ihr bestimmte Wege eingeschlagen habt und jetzt den nächsten Schritt gehen wollt. Du bist beispielsweise noch nicht perfekt ausgebildet, kannst dir aber in Windeseile neues, komplexes Wissen aneignen? Dann passt du bei uns ebenso richtig, wie jemand mit einem 1,0 Abschluss.

Unser Rat an Bewerber

Seid kreativ! Ihr müsst uns kein förmliches Anschreiben schreiben, wenn ihr der Meinung seid, ihr könnt uns auch anders zeigen, warum wir euch einstellen sollten!


Generische Bewerbungen sind vor allem eins - langweilig! Sie zeigen uns nicht welchen Mehrwert ihr für Data Virtuality bringen könnt. Verkauft euch! Dazu müsst ihr uns qualifizieren und Annahmen treffen, bzw. verstehen, was wir möchten und erwarten.


Wichtig: Bei Tipp- und Rechtschreibfehlern sind wir gnadenlos. Die machen uns keinen Spaß mehr. #istleiderschonzuoftpassiert

Bevorzugte Bewerbungsform

E-Mail mit Motivationsschreiben, CV und ggf. Arbeitsproben an hr@datavirtuality.de, gern sind auch andere kreative Bewerbungsformen willkommen.

Auswahlverfahren

Vorauswahl durch Tina - unsere Mama Virtuality. Die erste Rückmeldung könnt ihr i.d.R. innerhalb von einer Woche erwarten.

1. Interview mit Tina oder dem zukünftigen Teamlead (i.d.R. per Telefon)

Abhängig von der Position gibt es eine kleine Testaufgabe vor oder nach dem 1. Interview

2. Interview mit deinem zukünftigen Teamlead und Kollegen in einem unserer Offices

Entscheidung innerhalb von max. 2 Wochen nach dem 2. Interview

Data Virtuality GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,44 Mitarbeiter
4,19 Bewerber
0,00 Azubis
  • 06.Nov. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Obwohl das Unternehmen international aufgestellt ist und es Mitarbeiter gibt die von zu Hause aus arbeiten, fand ich die Arbeitsatmosphäre sehr gut. PC und Software auf dem neuesten Stand und sehr hilfreiche Tools, die die Zusammenarbeit fördern.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut seitens des Sales Director, er war immer offen und ehrlich, hat auch stets konstruktive und fördernde Kritik und Tipps gegeben. Sein Wissen hat er auch gerne weitergegeben. Er hat auch immer ein offenes Ohr.

Kollegenzusammenhalt

In vielen Teilen ist der Zusammenhalt gut und ein freundliches Miteinander.

Interessante Aufgaben

Hier fand ich die Aufgaben interessant und man konnte Projekte auch selbst in die Hand nehmen.

Kommunikation

Kommunikation war sehr offen und ehrlich, man konnte jederzeit mit jedem sprechen sei es aus dem Bereich Marketing, Geschäftsführung und weitere Abteilungen. Die Kommunikation war auch barrierefrei, man konnte jederzeit auch mit den " Vorgesetzten" sprechen. Bezüglich der Kommunikation war als schwerer einzustuffen, die Uhrzeiten da es im verteiltem Team auch verschiedene Zeitfenster gab was es manchmal nicht einfach machte. Highlight war: Positive Feedbackkultur und die Jahresgespräche.

Gleichberechtigung

Als Frau habe ich mich wohl gefühlt und war gut aufgehoben. Jedoch ist die IT- Branche sehr männerlastig.

Karriere / Weiterbildung

Hier gab es die Möglichkeit auf Schulungen /Weiterbildungen. Jedoch wurde das nicht immer mit jedem besprochen, hier fehlten die Informationen.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt war gut und im grünen Bereich für ein IT Unternehmen.

Arbeitsbedingungen

Man hatte die Möglichkeit auch mal im Home Office zu arbeiten was ich als positiv empfand.

Work-Life-Balance

Hier muss man sagen ist es gut, die Work-Life Balance sollte hier jeder selbst in die Hand nehmen. Entweder man arbeitet auch am Wochenende oder spät abends wie ab und an manche im Unternehmen oder man arbeitet seine reguläre Arbeitszeit, dies ist natürlich Typbedingt und hängt mit dem Lifestyle der Person ab.

Verbesserungsvorschläge

  • Eventuell in manchen Bereichen wie z.b Weiterbildung, Karriere mehr kommunizieren mit den Mitarbeitern.

Pro

Ich fand am Arbeitgeber gut dass es ein modernes Start-up ist das mit den neuesten Tools arbeitet und international ist.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Data Virtuality GmbH
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 14.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft sich

Kommunikation

Sehr offen

Gehalt / Sozialleistungen

Viele Zusatzleistungen vor allem für Kinderbetreuung oder berufsbegleitendes Studium und ordentliches Gehalt

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Data Virtuality GmbH
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Verbesserungsvorschläge

  • Der Arbeitgeber bemüht sich, dass es dem Angestellten gut geht. Daher keine Verbesserungsvorschläge.

Pro

-Kommunikation
-Wöchentliche Meetings
-Ehrlich angebrachte Kritik, welches bei der eigenen Karriere weiterhilft

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Data Virtuality GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Bewertungsdurchschnitte

  • 12 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (11)
    91.666666666667%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    8.3333333333333%
    Genügend (0)
    0%
    4,44
  • 6 Bewerber sagen

    Sehr gut (5)
    83.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    16.666666666667%
    4,19
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Data Virtuality GmbH
4,35
18 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (IT)
3,78
218.141 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.809.000 Bewertungen