Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Coaching
- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Erkennen Potential und fördern dieses.
Dass ich niemanden sehen musste.
Alles in einem ein top Arbeitgeber der sich ständig verbessert und auch sehr lösungsorientiert vorgeht. Man kann hier an seinen Aufgaben selbst wachsen und einen tollen Beitrag in dem Unternehmen beisteuern.
Pünktliche Bezahlung
Einfach alles! Hier wird Wert auf Persönlichkeitsentwicklung gelegt, damit man beruflich (als auch privat) schnell an seine Ziele kommt!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nichts, das hier erwähnt werden müsste
So gut wie alles.
Mir fallen keine Verbesserungsvorschläge ein ;)
Verbesserungsvorschläge
Führung muss ein mal komplett ausgetauscht werden.
Alles von Personalmanagement an runter ändern
Breiteres Angebot, über die Sachkunde hinaus
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von DBA Sicherheit ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Auf jeden Fall
Alle werden gleich laut angeschrien und fertig gemacht, die machen keine Ausnahme.
Es wird nie jemand bevorzugt
Ist absolut gegeben
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DBA Sicherheit ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Arbeitszeiten am besten von 8-20 Uhr. fällt eher negativ auf, wenn man nur von 8-16 oder 8-17 Uhr arbeitet.
Nicht wirklich
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Innovativ sein lohnt sich nicht. Mitarbeiter werden ausgepresst wie eine Orange und dann weggeschmissen. Neue Prozesse werden aber weitergeführt.
Inhouse Weiterbildungen auf hohem Niveau von erfahrenen Coaches. Viele interne Möglichkeiten seine Karriere auszubauen.
Steht jedem offen an einer Weiterbildung teilzunehmen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- DBA Sicherheit wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet DBA Sicherheit besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen DBA Sicherheit als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DBA Sicherheit als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter loben.