Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Coaching
Rabatte
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung- Das Arbeitsumfeld
- Die Weiterbildung
- 100% Homeoffice
Weiterbildungsmaßnahmen sind erforderlich.
Die Menschen. Offen, hilfsbereit, herzlich – und trotzdem absolut professionell. Außerdem: echte Flexibilität & Vertrauen.
Mir fällt ehrlich gesagt nichts ein, was mich stört. Klar gibt’s mal Stress – aber wie damit umgegangen wird, macht den Unterschied.
Vielleicht ab und zu noch mehr gemeinsame Live-Formate, auch wenn wir remote sind.
Der am besten bewertete Faktor von DEVWARE ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Home Office und Flexible Arbeitszeiten
Wir haben 100% Homeoffice.
Durch HomeOffice perfekt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Monatliche interne Schulungen Vorort und wöchentlich 4h Zeit für eigene Weiterbildung.
Einmal im Monat haben wir eine interne Weiterbildung.
Einmal im Monat interne Fortbildung vor Ort, Wöchentlich 4Std zur Weiterbildung.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.
