Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Barrierefrei
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Homeoffice
Gute VerkehrsanbindungChef hat immer ein offenes Ohr, man kann jederzeit zu ihm kommen und wird immer freudig empfangen. Respektvoll, ehrlich authentisch.
Das die Mitarbeiter meist ordentlich Behandelt Gewertschätzt Bezahlt werden und das die Kundschaft nicht nur als kurzfristige Geldeinnahme angesehen werden.
Gestellte Arbeitsklammoten, geschäftshandy, kollegium ,mobile zeiterfassung
sekretärinen, die sind wirklich nett.
Den Fairen Umgang, die Leistungsgerechte Bezahlung und die Innerbetrieblichen Aufstiegschancen .
Werben mit umweltfreundlichen materialien aber glasswolle dämmen, Langjährige mitarbeiter die die hallen kennen sollten und wände zu hoch planen so dass lächer in sie geschnitten werden muss, Silo folie auslegen wobei die baustelle schon abgesoffen ist, Arbeiten an der multihalle ( dem geschuldet das es eintönig und lange Arbeiten sind), saugermumpitz in der multihalle, Die Auftragslage sowie 3 Flachdächer die bereitsgebaut wurden neu zu machen.
Die kündigung ging nicht von mir aus, sondern vom chef- der meinte sich mit und ...
Kleinigkeiten wie zum Teil der ältere Fuhrpark, der akute Platzmangel auf dem doch riesigen Firmengelände aber das ist echt Klagen auf hohem Niveau, Es liegt auch an jedem Einzelnen sehr viel zu ändern/verbessern !!!!!!!!
Die Arbeitnehmer werden rund um die Uhr Standortüberwacht und es wird penibel auf jede Minute geachtet. Eine Minute zu früh auf Start gedrückt? Anruf aus dem Meisterbüro
Weil er mir jahrelang betrogen hat um meine geistige Eigentum
Es wird sehr viel richtig gemacht, wenn ich mir den Rat erlauben darf noch mehr die tollen Jungen Mitarbeiter versuchen zu halten.
Familiäres Arbeitsklima Herstellen!!!
Weihnachts - und Urlaubsgeld
Immer Innovativ bleiben
Das mach ich nicht mehr
Der am besten bewertete Faktor von Elsässer Holzbauwerte ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Super freundliches und junges Team.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten werden immer angeboten.
Es wird immer gefördert
Vom Auszubildenden bis in die Arbeitsvorbereitung als Zimmerermeister. Da ist echt alles möglich. Wer durch Leistung überzeugt, ist hier genau richtig.
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