Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Barrierefrei
Coaching
Parkplatz
Hund erlaubt
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
EssenszulageSuperpünktliche Überweisung des Monats-Gehalts :-)
Lockerer menschlicher Umgang.
Immer ein offenes Ohr und die Hilfsbereitschaft
Sehr tolle Kollegen, die einen unterstützen.
Die Lage und das Büro
Das die Mitarbeiter ungleich behandelt werden und auch die Wertschätzung ist nicht bei jeden gleich
1.) Wer fordert, muss auch fördern !
2.) Die Vorgehensweise vor meiner Kündigung : "Setzen, 6 !"
- Ein Onboarding habe ich nicht bekommen sondern nur kalt ins Wasser geschmissen
- Wer Wert auf einen sicheren Arbeitsplatz legt, sollte sich das zweimal
überlegen.
Man sollte sich im Voraus überlegen, ob man die finanziellen Mittel hat, um Personal einzustellen anstatt sie wieder kurzfristig zu entlassen. Sicherer Arbeitgeber ist was anderes.
Interessantere Gehaltsentwicklung & Provision
Ehrlichkeit gegenüber den Mitarbeitern
Einziger Punkt der mir einfällt ( aber auch bereits klar, für die Entscheidungsträger ist ), dass wir Perspektivisch größere Büroräume in unserem Komplex bräuchten.
Workshop in Unternehmens-Kultur ;-)
Der am besten bewertete Faktor von EngageTech ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Meine Teamleiter waren echt menschlich und OK !
Eine Firma, ein Team
Sehr stark.
Internationales Team, in dem wirklich eine gute Atmosphöre herrscht. Mit viel Spaß und einer Menge Respekt. Natürlich ist es wie immer im Leben, dass auch hier und dort mal Diskussionsbedarf besteht, aber auch das wird Sachlich und Lösungsorientert behandelt.
top, wie bei Arbeitsatmosphäre beschrieben
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.
