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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 23 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
Alle 23 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Rabatte
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die sehr gute Fehlerkultur und die ständige Bereitschaft dazu Anpassungen vorzunehmen wo nötig. Dies motiviert, bindet ein, stärkt Vertrauen in einen selbst und in die Zukunft des Unternehmens. Tolle Kollegen mit viel Fachwissen, von denen man lernen kann, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht und auf die man sich Verlassen kann. Keine kontraproduktiven Ellbogen, offener Umgang mit Problemen, offene Kommunikation auf allen Ebenen und darüber hinaus.
Sehr erfrischende Atmosphäre im Vergleich zu allem was ich bisher in meinen über 20 ...
Nach einer umfangreichen aber notwendigen Restrukturierung ist EVANA besser aufgestellt denn je. Es macht Spaß, in diesem Team zu arbeiten und die Digitalisierung der Branche gemeinsam weiter voranzutreiben.
Nach der Restrukturierung, die im Oktober 2023 gestartet wurde, ist viel im Umbruch und es wird nun immer offen kommuniziert und das Arbeitsklima hat sich sehr zum positiven gewendet.
Ich finde es super, dass wir ein internationales Team sind. Es gestaltet eine interessante und spannende Zusammenarbeit. Das Arbeitsklima ist locker und offen.
Weiterhin gute Arbeit leisten, um alte Kunden zu halten und das Vertrauen neuer Kunden zu gewinnen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Durch die genannte Restrukturierung ist manchmal mehr Abstimmungsaufwand nötig, was aber immer zeitnah geklärt wird.
EVANA verkauft sich teilweise noch unter Wert
Zu sehr durch Kunde gelenkt.
Verbesserungsvorschläge
EVANA ist ein TOP Arbeitgeber. Das sollte vom Arbeitgeber noch mehr nach außen kommuniziert werden
Mehr Ausstattung für das Home-Office.
Klimatisierung des Arbeitsplatzes. Qualität statt Quantität bei der Entwicklung von neuen Funktionen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,8
Der am besten bewertete Faktor von EVANA - Intelligent Data Rooms ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Die wenigen älteren Kollegen, die da sind, haben sich noch nicht beschwert. Für mein Befinden spielt das Alter hier keine Rolle, nur die Einstellung.
Siehe oben.
Respektvoll und freundlich
Besser geht es nicht
Die alten Kollegen dürfen sich alles rausnehmen. Ob Sexismus, ausplaudern von privaten Angelegenheiten der Kollegen, rumschreien, Leute diffamieren… wird alles geduldet. Denen geht es sehr gut dort.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
3,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EVANA - Intelligent Data Rooms ist Vorgesetztenverhalten mit 3,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Zu wenig Beständigkeit in der Führung. Es wird wenig bis gar nicht kommuniziert.
Ziele sind zu knapp gesteckt. Dauernder Kurswechsel ermöglicht es häufig nicht, den Code und die Funktion in hoher Qualität zu liefern.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Wer sich hier mit Ehrgeiz und Expertise einbringen und kommunizieren kann, macht hier Karriere. Das Unternehmen lebt, von Leistungsträgern und weiß sie zu schätzen und zu fördern. Nur wegen der noch verhältnismäßig kleinen Unternehmensgröße fehlt hier der fünfte Stern.
Weiterbildung wird auch aktiv gefördert, falls mal einer übersehen wird, reicht es oft, dass er nachfragt.
Durch das Arbeiten mit neuen Technologien und herausfordernden Aufgaben bildet man sich selbst stets weiter und muss immer wieder Lösungen für neue Probleme/Aufgaben finden.
Wenn man selbst aktiv wird, gibt es immer offene Ohren und Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung und damit auch den nächsten Karriereschritt.
Wird im Unternehmen aktiv gefördert
Jeden Tag kann, neue Sachen lernen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- EVANA - Intelligent Data Rooms wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet EVANA - Intelligent Data Rooms besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EVANA - Intelligent Data Rooms als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EVANA - Intelligent Data Rooms als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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EVANA - Intelligent Data Rooms
Branchendurchschnitt: IT
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Die eigene Meinung sagen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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EVANA - Intelligent Data Rooms
Branchendurchschnitt: IT