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(Peng 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Alle 6 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Exit Live Adventures (Peng Communications )
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Exit Live Adventures (Peng Communications )
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Exit Live Adventures (Peng Communications ) ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Mega! Man hat sich vor allem bei Stress immer gegenseitig unter die Arme gegriffen und die allermeisten Leute waren cool drauf.
5
Bewertung lesen
Tolle Mitarbeiter!
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Exit Live Adventures (Peng Communications ) ist Gehalt/Benefits mit 2,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

MIndestlohn und wenn es nichts zu tun gab, wurde einem eine "Pause" rein gedrückt.
1
Bewertung lesen
Mindestlohn.
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).

Hier gab es noch Luft nach oben
4
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Es gab Workshops und Angebote
5
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Keine Karrierechancen. Weiterbildung immer viel zu spät und mangelhaft.
1
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Keine Chance.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Exit Live Adventures (Peng Communications ) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Exit Live Adventures (Peng Communications ) gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Exit Live Adventures (Peng Communications ) als eher modern.