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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • k. A.
      Gehalt/Benefits
    • k. A.
      Image
    • k. A.
      Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • k. A.
      Arbeitsbedingungen
    • k. A.
      Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • k. A.
      Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 2,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich wurde von beginn an von einem erfahren Mitarbeiter angelernt, der auch so manche Trick kannte und zeigte
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Der Mitarbeiter, welcher mich einlernte, hatte Erkältungssymptome und steckte mich damit wahrscheinlich an, denn schon am ersten Wochenende war ich platt.
Zwei Tests auf Corona im Abstand von einem Tag, waren positiv.
Die erste Woche verbrachte ich mit teils 39°C Fieber im Bett.
In der zweiten Woche war Corona weg, bzw. 2 Tests negativ, doch hatte ich meinen Geschmacks- und Geruchssinn verloren, Erschöpfungserscheinungen und ziemliche Magen-/Darmprobleme.
In der dritten Woche konnte ich langsam wieder normal Essen, keine Schonkost und erhielt ...
Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Friedrich Engel ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Meist netten Kollegen, die auch mal helfen
4
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Friedrich Engel ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Es werden immer wieder Sachen vergessen. Angekündigter Rückruf nie gekommen, Vertragsteile vergessen, wichtige Adressen nicht genannt.
2
Bewertung lesen

Puls

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