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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 38 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sicherer Arbeitsplatz, es wird viel Investiert, Nachhaltig
Wenn man nicht in die Firma muss !
Ich habe meine Zeit als Werkstudent im Marketing bei Fripa sehr genossen und viel gelernt. Die Kollegen sind top ausgebildet und haben mir viele moderne Ansätze gezeigt, die ich in meine Arbeit einbringen konnte. Als Werkstudent hatte ich die Möglichkeit, meine Kreativität eigenständig einzubringen und wurde regelmäßig zu Team Meetings und Updates eingeladen.
Einzig die Auswahl der Agenturen könnte verbessert werden, aber insgesamt war ich mit meiner Arbeit bei Fripa sehr zufrieden. Das Gehalt als Werkstudent war mehr als fair ...
Pünktliche Lohn/ Gehaltsabrechnung bzw. Zahlung
Das man fair behandelt wird und man weiß, der Arbeitsplatz ist sicher durch die Systemrelevanz. Außerdem der respektvolle Umgang zwischen den Mitarbeiten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Unmenschlicher Umgang mit Kollegen!
Führungspersonal Ausländerfeindlich und Frauenfeindlich.
Abteilungen werden zu unterschiedlich behandelt durch die Vorgesetzten bzw. Führungskräfte;
Keine Parkplätze mit E-Ladestationen für den einfach Arbeiter vorhanden
Flash back in die 80iger Jahre
in manchen Bereichen etwas konservativ
kaum möglichkeiten zur arbeitsplatz veränderung wenn du mal älter bist und keine schicht mehr arbeiten kannst.
Verbesserungsvorschläge
Schulungen für Führungspositionen!
Zahlung eines 13. Monatsgehalts an alle Arbeitnehmer ( Weihnachtsgeld ) ohne irgendwelche Abzüge durch Krankentage o.ä.
Schaffung von Parkmöglichkeiten mit E-Ladestationen für den normalen Arbeiter
Arbeitszeugnis für Werkstudenten detaillierter schreiben, zeigt die Wertschätzung der Vorgesetzten
Ausbau Mitarbeiter-Benefits
Förderung der Mitarbeiter
Weiterbildungsmöglichkeiten
Offener werden bei neuen Entwicklungen und Trends.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
4,0
Der am besten bewertete Faktor von FRIPA Papierfabrik Albert Friedrich ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Familiengeführtes Unternehmen mit modernen Strukturen
Modernes Familienunternehmen
Das Ansehen der Fripa ist eines der Besten und die Fripa steht bei mir ganz hoch im Kurs. Ich denke sehr gerne an meine Zeit dort zurück.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FRIPA Papierfabrik Albert Friedrich ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Keine Übernahme nach dem Werks Studium
Weiterbildung ist der Grundstein für gute MitarbeiterInnen
wird mehr versprochen wie gehalten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- FRIPA Papierfabrik Albert Friedrich wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet FRIPA Papierfabrik Albert Friedrich besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FRIPA Papierfabrik Albert Friedrich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 52% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 22 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FRIPA Papierfabrik Albert Friedrich als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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