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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,9Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
Alle 9 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Hund erlaubt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich arbeite seit 2021 bei Holtmann Management & Consulting GmbH und habe in dieser Zeit viele positive Erfahrungen gesammelt. Die Unternehmenskultur hier ist wirklich vorbildlich – Kollegialität und Teamgeist werden großgeschrieben und von allen gelebt.
Die Geschäftsleitung ist sehr ansprechbar und unterstützend; es fördert aktiv die berufliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter. Die Work-Life-Balance wird ernst genommen, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen unterstützen uns dabei, Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren.
Ich schätze auch die regelmäßigen Feedback-Sessions, die uns helfen, kontinuierlich ...
Flexibilität, Rückhalt der MA durch Geschäftsführung gegenüber Auftraggeber, individuelles Bearbeiten der Aufgaben
Junge und dynamische Firma, mit Wachstumspotenzial und einem modernen Führungsstil.
Die freie und eigenständige Bearbeitung der Aufgaben sowie die flachen Hierarchien.
Familiäres Umfeld, viel Veranwortung.
Verbesserungsvorschläge
Eine regelmäßigere und strukturiertere interne Kommunikation könnte Missverständnisse reduzieren und die Effizienz steigern.
Weiterer Ausbau von Standards und Strukturen.
Proaktive Schulungen der MA
Bester Faktor
Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Holtmann Management & Consulting ist Vorgesetztenverhalten mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Arbeiten auf Augenhöhe. Anregungen von von Mitarbeitern werden wahrgenommen. Potenzial wird gefördert.
Extrem positiver Führungsstil
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Möglichkeit zur berufsbegleitenden Weiterbildung werden geschaffen und gefördert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Holtmann Management & Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Holtmann Management & Consulting besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Holtmann Management & Consulting als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Kultur
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Holtmann Management & Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Holtmann Management & Consulting
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