TRIONIQ GmbH als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenUnternehmensinfo
Wer wir sind
TRIONIQ Consulting stands for one standard: Execution for Results.
Organisations rarely fail because of strategy. They lose strength in execution — when accountability fragments, decision power weakens and complexity overtakes impact.
TRIONIQ was founded to take responsibility where execution determines performance.
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Coaching
- Barrierefrei
- Rabatte
- Internetnutzung
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders hervorzuheben ist die Kombination aus der Dynamik eines jungen Unternehmens und der Professionalität einer starken Holding im Hintergrund. Man hat alle Freiheiten zur aktiven Mitgestaltung, greift aber gleichzeitig auf etablierte Strukturen wie ERP-Systeme und eine professionelle Personalplanung zurück, die man sonst nur aus Großunternehmen kennt. Dadurch fühlt sich die Arbeit bei TRIONIQ zu keinem Zeitpunkt nach einem unsicheren 'Startup-Experiment' an, sondern nach einem soliden, etablierten Unternehmen mit exzellenter Unterstützung in allen Fachbereichen. Man kann sich voll auf die Ergebnisse ...
Projektverantwortung und starker Teamzusammenhalt. Dazu moderne Arbeitsbedingungen, gute Entwicklungsmöglichkeiten und klare, transparente Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Aufgrund des Wachstums und der jungen Unternehmenshistorie gilt es, die internen Schnittstellen zur Holding kontinuierlich zu optimieren und das Image weiter zu festigen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am besten bewertete Faktor von TRIONIQ ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Da sich das Unternehmen im Aufbau befindet, bieten sich zahlreiche Möglichkeiten, sich zu positionieren. Wer Eigeninitiative zeigt, kann sich gezielt Wissen aneignen und Verantwortung übernehmen.
Gute Perspektiven durch Wachstum, sichtbare Verantwortungsübernahme und Lernkurve.
Weiterbildung wird aktiv unterstützt, sowohl fachlich als auch methodisch.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- TRIONIQ wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet TRIONIQ besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen TRIONIQ als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei TRIONIQ als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Wirtschaftlich handeln.