Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 38 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Coaching
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
Essenszulage
Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Niederlassungsintern herrscht ein gutes Arbeitsklima!
Die offene Kommunikationskultur im Unternehmen bzw. den einzelnen Niederlassungen. Themen, die zu besprechen sind, werden direkt und unkompliziert angesprochen um präventiv Probleme zu vermeiden und aus dem Weg zu räumen.
Die offene Kommunikation innerhalb der Hierarchiestufen des Büros.
Der offene Umgang zwischen allen Kolleg*innen.
Die Unterstützung bei Weiter- und Fortbildungen.
Freundschaftlicher Umgang auch mit der Geschäfsführung.
Niederlassungsübergreifend nette Kollegen.
Arbeit die Spaß macht.
Die Eingliederung ab Tag 1! Man hat nie das Gefühl nicht Willkommen zu sein!
Verbesserungsvorschläge
Evtl. Mitarbeitergespräche alle 6 Monate
Mir fällt hierzu gerade nichts ein.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Ingenieurbüro für Bauwesen Schmidt ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Es arbeiten mehrere Mitarbeiter im Unternehmen, die das Rentenalter bereits überschritten haben.
sind ein wichtiger Teil der Kollegen
Respektvoll, wertschätzend
Ältere sind auch aufgrund ihrer Erfahrungen erwünscht
Von der Erfahrung der älteren Profitieren
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ingenieurbüro für Bauwesen Schmidt ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Kommunikation zu Vorgesetzten ist mangelhaft. Unter Kollegen angenehm.
nur niederlassungsintern gut
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Wird gefördert aber nicht belohnt
ich hatte bisher keine Einschränkungen
Weiterbildungen werden seitens des Büros vorbildlich unterstützt.
Individuelle Weiterbildungen werden gerne gesehen und gefördert
Weiterbildungen werden durch das Büro unterstützt/gefördert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Ingenieurbüro für Bauwesen Schmidt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Ingenieurbüro für Bauwesen Schmidt besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ingenieurbüro für Bauwesen Schmidt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 36 Bewertungen schätzen 81% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 31 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ingenieurbüro für Bauwesen Schmidt als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.



























