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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 27 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Coaching
- Rabatte
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- jeder hat ein offenes Ohr bei Fragen und Problemen
- sehr freundlicher Umgang
InQu Solutions zeichnet sich durch eine hervorragende Arbeitsatmosphäre aus, geprägt von Kooperation, Unterstützung und einer "offenen Tür"-Politik, die die Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen den Kollegen fördert. Die Firma befindet sich in einer spannenden Phase der technologischen Transformation, bietet innovative und kreative Aufgaben und ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Ideen einzubringen und umzusetzen. Außerdem wird eine ausgezeichnete Work-Life-Balance durch flexible Arbeitsmodelle wie Home Office und zeitliche Flexibilität bei persönlichen Verpflichtungen unterstützt, was zur Mitarbeiterzufriedenheit beiträgt.
HomeOffice, Flexibilität
- Arbeiten im Home-Office möglich
- Lockeres und professionelles Arbeitsklima
- Technisch auf dem neusten Stand, aktuelle Technologien werden eingesetzt (aktuelle .NET und VS Version)
- Erfolge und Meilensteine werden wertgeschätzt und gefeiert
- Viel Flexibilität und Vertrauen
offene und positiv fokussierte Kommunikation; intensive Restrukturierung nach Uebernahme durch ROSEN-Konzern; Foerderung von Eigeninitiative und Kreativitaet
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es gibt für mich keine schlechte Themen. Ich arbeite gern hier.
Verbesserungsvorschläge
Während InQu Solutions bereits ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm anbietet, könnte eine noch größere Vielfalt an Schulungen und Workshops, insbesondere in aufkommenden technologischen und fachlichen Bereichen, hilfreich sein.
klimatisierte Raeume
Die Motivation und das Miteinander im Unternehmen sollte verbessert und gelenkt, Bedürfnisse der Mitarbeiter berücksichtigt und eine faire Kommunikation gefordert werden.
Wissen und Informationen sollten an die und in den Fachbereichen weitergegeben werden.
zeitgemäße Personalführung ausbaufähig
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,8
Der am besten bewertete Faktor von InQu Solutions ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
InQu Solutions zeichnet sich durch einen besonders wertschätzenden Umgang mit älteren Kollegen aus, der sich deutlich von meinen bisherigen Erfahrungen in anderen Unternehmen abhebt. Hier sind Mitarbeiter, die die 60 bereits überschritten haben, ein integraler und wertgeschätzter Teil des Teams. Ihre Erfahrung und ihr Wissen werden als wichtige Ressource und Bereicherung für das Unternehmen gesehen. Dies spiegelt sich nicht nur in Worten wider, sondern ist ein fester Bestandteil unserer täglichen Arbeit. Ältere Kollegen werden aktiv einbezogen und ihre Beiträge werden ...
Alle Altersgruppen sind vertreten, es macht keinen Unterschied
die Altersverteilung von 25 bis 65 spielt keine Rolle, jeder ist als Fachexperte gefragt
Alle Kollegen, egal welchen Alters, werden ordentlich behandelt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
umfangreiche Angebote und Möglichkeiten
InQu Solutions bietet ein umfassendes und gut integriertes Weiterbildungsprogramm, das allen Mitarbeitern zur Verfügung steht und in ihrem eigenen Tempo genutzt werden kann. Dieses flexible System ermöglicht es jedem Einzelnen, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erlernen, was sowohl die persönliche als auch die berufliche Entwicklung fördert. Zusätzlich zu diesem festen Weiterbildungsangebot bietet InQu die Möglichkeit, individuelle Weiterbildungsmaßnahmen zu ergreifen, die auf die spezifischen Bedürfnisse und Karriereziele des Mitarbeiters zugeschnitten sind. Darüber hinaus eröffnen sich innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe ...
Interne Workshops für den Know-How-Austausch, selbstständige Weiterbildung
Teamleistung steht eher im Fokus als eine individuelle Karriere; im Projektrahmen gibt es jedoch gute Moeglichkeiten, sich zu profilieren oder weiterzubilden
Die Firma wirkt auf mich sehr unterstützend. Meine Anfrage auf ein Praktikum wurde sehr schnell bearbeitet und es wurde mir auch noch weitere Kooperation angeboten. Ich hatte das Gefühl, dass die Personen, die Interesse zeigen, bei dieser Firma sehr willkommen sind.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- InQu Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet InQu Solutions besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen InQu Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 68% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei InQu Solutions als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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InQu Solutions
Branchendurchschnitt: IT
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Andere Meinungen respektieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
InQu Solutions
Branchendurchschnitt: IT