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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ITK Ingenieure Service
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ITK Ingenieure Service
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    75%75
  • CoachingCoaching
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    75%75
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Tolles Arbeitsklima. Hier wird gerne gelacht und wenn mal was ist, wird der Karren zusammen aus den Matsch gezogen. Mitarbeiter Events machen hier richtig Spaß.
Alles und das sage ich aus voller Überzeugung nicht weil ich einen Mehrwert daraus ziehe oder das von mir erwartet wird.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Die gute guten Mitarbeiter gehen, wenn schlechte bleiben oder viel, viel mehr Geld verdienen und für schlechte Arbeit hochklassig bezahlt werden.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

5,0

Der am besten bewertete Faktor von ITK Ingenieure Service ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


War bisher nie ein Problem. Die Arbeit muss gemacht werden, aber man entscheidet in der Regel immer selbst, wann.
5
Bewertung lesen
Auf Wünsche und Bedürfnisse wird hier eingegangen und unterstützt
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ITK Ingenieure Service ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Weiterbildung im Rahmen des wirtschaftlich sinnvollen und möglichen Rahmens jederzeit möglich. Die Chefs sind Karriere Sponsoren und fördern jede und jeden, der weiterkommen möchte. Es gibt kein „Standesdünkeln“ Man kann hier Gas geben und/oder „nu ein guter Teil des Teams sein.
3
Bewertung lesen
Auch hier, in meiner Position nicht möglich.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ITK Ingenieure Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet ITK Ingenieure Service besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ITK Ingenieure Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ITK Ingenieure Service als eher modern.