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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 33 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Betriebsarzt
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Homeoffice
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Schneller Bewerbungsprozess, freundlicher Kontakt und pünktliche Bezahlung. Mein Ansprechpartner war erreichbar und hat bei Problemen geholfen. Der Einsatz entsprach dem, was besprochen wurde. Für die Logistikbranche wirklich ordentlich.
Ansprechpartner gut erreichbar und Fragen im Einsatz werden geklärt
gutes Gehalt, super Unterstützung und gute Übernahmechancen
die vergütung :)
Pünktliche Bezahlung
Super unkomplizierte Abwicklungen
Was Mitarbeitende schlecht finden
im Moment nichts
fällt mir nichts ein
wenig bis gar keine unterstützung
Gibt ja immer was zu meckern, mir fällt aber spontan jetzt nichts ein
Es gibt nicht viel, was man kritisieren kann.
Verbesserungsvorschläge
Durch die vielen Schichtzuschläge ist die Lohnabrechnung oft kompliziert zu lesen. Aber das ist auch bei anderen Firmen so.
noch mehr Social Media Präsenz
im Moment nicht
mehr unterstützung und einen nicht so hängen lassen
Man sollte dem Bewerber antworten, ohne eine Drohung auszusprechen, dass man rechtliche Schritte einleitet, nur weil man eine 1-Sterne-Bewertung abgibt. Man sollte den Bewerber auch nicht um 22:30 in der Nacht anrufen, sonst könnte das als Belästigung eingestuft werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Job Lounge ist Arbeitsatmosphäre mit 4,7 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
man unterstützt sich gegenseitig
freundlich und respektvoll
respektvoller Umgang
Ich hatte eine gute Stelle, wegen Umzug mußte ich leider aufhören
Nette Kollegen, netter Arbeitgeber
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
4,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Job Lounge ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Alles verlogen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Job Lounge wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Job Lounge besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Job Lounge als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 31 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 30 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Job Lounge als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
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