Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Kanzlei Dr. Klein?

Kanzlei Dr. Klein wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung schneidet Kanzlei Dr. Klein besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kanzlei Dr. Klein als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Kanzlei Dr. Klein das Gehalt?

Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kanzlei Dr. Klein wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kanzlei Dr. Klein als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 5,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Flexible Arbeitszeiten
67%67
Gute Verkehrsanbindung
56%56
Mitarbeiter-Events
44%44
Homeoffice
44%44
Betriebliche Altersvorsorge
44%44
Internetnutzung
33%33
Diensthandy
33%33
Parkplatz
22%22
Coaching
11%11
Betriebsarzt
11%11
Hund erlaubt
11%11
Mitarbeiter-Beteiligung
11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

In den offenen Zeiten stets ein offenes Ohr und Hilfestellung bei Problemen.

Februar 2024Bewertung lesen

Ich kann nur sagen, alles richtig gemacht. Jeder kennt das Gefühl, wenn man einen Neustart wagt, hoffentlich geht alles gut. Vom ersten Tag an, habe ich mich wohl gefühlt und nichts zu beanstanden. Teamarbeit ist selbstverständlich, kein gegeneinander. Weiterbildung wird gefördert und auf Schwächen wird Rücksicht genommen.

September 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

In stressigen Zeiten kippt die Stimmung.

Februar 2024Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

* Informationen immer weitergeben, auch wenn das zeitaufwendig ist.
* Alle müssen an einem Strang ziehen und stets auf die Fristenkontrolle etc. achten und diese auch selbstständig bearbeiten ohne das andere hinterherlaufen müssen.
*Stressige Zeiten besser (früher) planen, um keine schlechte Stimmung aufkommen zu lassen.

Februar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Kanzlei Dr. Klein ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Auf die Kollegen kann man sich verlassen. Egal in welcher Situation, hier wird sich gegenseitig unterstützt. Auch Teamevents werden gerne gefeiert.

Februar 2024Bewertung lesen

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist wirklich sehr gut. Hier stimmt das Mit-und Füreinander.

Mai 2022Bewertung lesen

Nette Kollegen, die man auch bei Fragen immer ansprechen konnte.

Juni 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

Wird unterstützt und vielseitig angeboten. Diverse Schulungen gehören zur Tagesordnung. Man ist immer auf den neusten Stand.

Februar 2024Bewertung lesen

Fördert die Fort- und Weiterbildung seiner Mitarbeiter.

Juni 2022Bewertung lesen

Es werden laufend diverse Fortbildungen für die Mitarbeiter angeboten.

Mai 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Kanzlei Dr. Klein wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung schneidet Kanzlei Dr. Klein besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kanzlei Dr. Klein als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kanzlei Dr. Klein als eher modern.