Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Coaching
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Arbeitgeber verhält sich fair und wertschätzend gegenüber seinen Angestellten. Er geht auch auf die individuelle Situation jedes Angestellten ein.
Die Mischung aus spannenden Themen, Freiheit und Zusammenhalt.
Sehr demokratisches Unternehmen, das auf die Entwicklung der Mitarbeiter achtet
Freier Hand für Kreativität
Wenn Sie Ihre Position nicht mögen, können Sie sie innerhalb des Unternehmens ändern
Sie können einen Teilzeitjob haben
Homeoffice!
Verbesserungsvorschläge
Austausch der wenigen noch nicht höhenverstellbaren Tische durch höhenverstellbare Tische
Für das weitere Wachstum brauchen wir noch etwas mehr Struktur.
Mehr Interdisziplinarität wäre schön, ist aber, denke ich, der Unternehmensgröße geschuldet.
Wertschätzung der Mitarbeiter
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von KAPRION Technologies ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
die Sommer-Events sind super! Wenn man Unterstützung braucht kann man jeden ansprechen.
Flexibles, hochengagiertes und kreatives Arbeiten im kleinen Team ist hier Programm.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KAPRION Technologies ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kommunikation fand nur als "Stille Post" statt. Ein strukturierter und offener Austausch war für mich selten möglich, um Probleme oder Fragen aus der Welt zu schaffen. Moderne Softwareentwicklung, Kryptographie oder das Web wurden aus meiner Sicht nicht verstanden und jede Kritik daran wurde wegdiskutiert oder ignoriert.
Inhalte und Themen werden unterschiedlich kommuniziert, nie einheitlich und manche Dinge werden gar nicht kommuniziert
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Meine Weiterbildungsmöglichkeiten beschränkten sich auf den Einkauf diverser Udemy Kurse, die dann zuhause geschaut werden können.
Wer sich weiterentwickeln will bekommt jede Unterstützung. Natürlich muss eigene Ziel zu den Unternehmenszielen passen.
Die Firma nimmt viel Geld in die Hand für notwendige Schulungen.
es gibt ein Stundenkonto für Qualifizierung, Fachliteratur wird schnell bestellt, bei Seminaren übernimmt das Unternehmen die Kosten
kaum Weiterbildungsmöglichkeiten, gern in der Freizeit
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- KAPRION Technologies wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet KAPRION Technologies gleich ab wie der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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