Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 63 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Internetnutzung
Barrierefrei
Kantine
Diensthandy
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Hund erlaubtWeiterbildung.Gut am Arbeitgeber finde ich dass Menschlichkeit hier an erster Stelle steht.
Das Vertrauen dass mir geschenkt wurde und mir nie Steine in den Weg gelegt worden sind. Ich würde jederzeit wieder hier arbeiten.
Gibt mir ein familiäres Gefühl. Und wenn ich mir überlege wie ich mich dort weiterentwickelt habe und was ich alles für spannende Erlebnisse hatte, muss ich sagen unbezahlbar.
ein sehr gutes "Gesamtpaket", natürlich gibt es bei jedem Job mal Themen, aber man kann über alles sprechen und strebt gemeinsam Verbesserungen/Veränderungen an, wo sinnvoll.
Die Stabilität und ausgestrahlte Sicherheit. Ich hatte hier noch nie Angst um meine Zukunft. Krisen werden als Chancen gesehen und es geht weiter.
Die zu schnelle Einführung des ERP-Systems und die Abgabe der Verantwortung an die Fertigung und andere Bereiche. So wurden viele MA überlastet und eigentliche Aufgaben konnten nicht mehr wahrgenommen werden.
Nicht mal fehlende Parkplätze könnte ich da nennen .
Termindruck - aber das ist in unserer Branche normal .
Wenn man überlegt, was das Unternehmen für die Mitarbeiter macht und das positive Verhalten während der Corona-Zeit. Wäre es nicht fair etwas schlechtes zu nennen.
Wie es sich seit dem neuen Geschäftsführer in den letzen 11 Jahren entwickelt hat. Schade um eine Top Marke in diesem Business.
manche Versprechungen werden nicht eingehalten.
Ich kann nur an den Inhaber appellieren, sich wieder selbst mehr mit seinen (auch in der Produktion, Verkauf usw.) Mitarbeitern zu unterhalten. Auch wenn er der Meinung ist, dafür "welche" eingestellt zu haben. Der alte "Spirit" ist irgendwie verloren gegangen. Die Motivation ist sehr stark gesunken in einigen Bereichen. Es wird viel Energie in schnell verkaufbare Produkte gesteckt, während die eigentlich Qualität der Stammprodukte nachlässt. Sehr traurig das mit angesehen zu haben.
Kleinigkeiten gehen immer, sicher auch bei Marbach. Aber das Rad steht niemals still, also finden sich auch Verbesserungsvorschläge. Habe derzeit keinen.
bei Entscheidungen könnten die betreffenden Personen besser mit eingezogen werden, nicht einfach so wird es gemacht und fertig.
Mehr auf Leute mit Expertise hören. Entscheidungen manchmal vorher überdenken und ggf. mit den Führungskräften abstimmen.
Wären nur Luxus Wünsche .
Die Fertigung im Sommer etwas kühlen - doch CO2 ....
Der am besten bewertete Faktor von Karl Marbach ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 34 Bewertungen).
Sofern man neue Aufgaben möchte, wird nach einer Lösung gesucht. Ich persönlich arbeite in zwei unterschiedlichen Bereichen, die beide mit Vertrieb zu tun haben, da die Kombi für mich perfekt passt.
viele spannende Aufgaben & Projekte, viele neuen Themen rund um Nachhaltigkeit & Automatisierung-Digitalisierung
Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben,die motivieren.
Die Aufgaben sind vielseitig und anspruchsvoll. Zugleich ist eine Entwicklung möglich. Mitarbeiter entwickeln sich im Unternehmen über die Zeit weiter. Führungsaufgaben werden regelmäßig intern vergeben.
Von A bis Z alles dabei, selbständiges Arbeiten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Karl Marbach ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,3 Punkten (basierend auf 28 Bewertungen).
Gehalt mittelmaß, dafür rund herum noch viele Aktionen, Events und Vorteile
Ungefähr Mindestlohn kann man sagen. Es ist egal ob man gelernte Fachkraft ist oder nicht. Für eine junge Person vielleicht gerade so ok,wenn man Abstriche macht im Leben aber auf keinen Fall kann man damit eine Familie ernähren
Vom Verdienst her nicht mehr als bei anderen Unternehmen. Dafür veranstaltet Marbach vieles außerhalb, was es sehr gut kompensiert. Zum Beispiel After-Work-Veranstaltungen.
Gehalt dürfte etwas unter dem Durchschnitt liegen, die Sozialleistung sind normal
Gehalt könnte besser sein aber der Lohn kommt immer Pünktlich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 29 Bewertungen).
Fördert gezielt berufliche Entwicklungen und Persönliche Weiterbildung.
Jeder Mitarbeiter hat Anspruch auf mindestens 1 Schulung pro Jahr. Sehr guter Ausbildungsbereich.
Eine Weiterbildung ist sehr gut angesehen und wir gerne auch unterstützt.
Eine interne Academy ermöglicht fachliche Weiterbildungen. Zudem finden teils externe Schulungen statt.
Konnte meine Karriere hier richtig vorantreiben. Weiterbildungen wurden finanziell unterstützt.
