Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Kofler 
Energies
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Puls

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

flexible Arbeitszeiten, kurze Wege, flache Hierarchien, direktes Ansprechen von Vorgesetzten, lösungsorientiertes denken und handeln
Bewertung lesen
Schönes Büro.
Nette Kollegen.
Interessante Projekte.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

derzeit noch festhalten an veralteten Methoden, Vorgaben und Strukturen. Wurde aber erkannt und es wird daran gearbeitet.
Bewertung lesen
Zu geringes Gehalt, für zu hohe Erwartung.
Nicht offen gegenüber Angestellten.
s.O.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

weiter Entwicklung der Qualitätssicherung, moderner Technik (IT und Telekommunikation) beschaffen, Software zur Verbesserung betrieblicher Abläufe beschaffen und modernisieren.
Bewertung lesen
Ehrlicherer Umgang mit angestellten.
Mehr Fortbildungen.
Teambuildingmaßnahmen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Kofler Energies ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


sehr gut es wird sich gegenseitig unterstützt und geholfen
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kofler Energies ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Im Zeitalter von Videokonferenzen werden weit entfernte Termine lieber per Auto, Flugzeug oder Zug erreicht. Ökobilanz somit miserabel. Effektivität ist gegenüber dem Aufwand gering.
1
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Nahezu keine Chance auf Schulungen. Diese werden nicht von der Firma angeboten. Man muss lange danach betteln. Am Ende gibt es dann doch nur spartanische Teamübergreifende Instruktionen.
Aufstiegsmöglichkeiten sind nur wenige geboten.
1
Bewertung lesen
Möglichkeiten bestehen immer, wird im Team besprochen und abgestimmt und eingetaktet.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kofler Energies wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Kofler Energies besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!

MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen