Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Pflicht erfüllen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Barrierefrei
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
EssenszulagePersönlicher Umgang
Gute Ausstattung, gute Kollegen
Immer ein offenes Ohr!
Entscheidungen vor sich her schieben
Manche Absprachen dauern etwas zu lange bis zur Umsetzung, was aber kein gravierendes Problem ist
Gibt nix zu bemängeln
Die Geheimniss Krämerei lassen
Kommunikation ein wenig verbessern
Bessere Kommunikation untereinander
Mehr Förderung der Arbeitnehmer
Der am besten bewertete Faktor von Konrad Emmeluth ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ausreichend.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Konrad Emmeluth ist Work-Life-Balance mit 2,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr lange Arbeitstage!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildung nur in Bereichen Erste Hilfe oder Sicherheitsunterweisung. Aber auch hier gilt: Wenn man Vorschläge einbringt, wird sich zumindest drum gekümmert
