Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,6Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 1,9Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 2,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Parkplatz
- Firmenwagen
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Weihnachtsgeld und Festanstellung Bach 6 Monaten.
Man ist immer offen um Lösungen zu generieren.
Muss man in diesem Unternehmen leider suchen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
keinerlei zwischenmenschliche Achtung.
Man ist halt nur Mitarbeiter, der vom Unternehmen nicht geschätzt wird.
Fehlende Kommunikation, falsche versprechen, harscher unfreundlicher Umgang mit Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Lasst Leute planen die schonmal gearbeitet haben in ihrem Leben und nicht nur mit Geld groß geworden sind
Geht nur mit dem kompl. Austausch der familiären Geschäftsleitung.
Sie sollten auf die 40 Std. Woche umstellen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Matthias Kircher Baustoffe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Bei einem solch großen Unternehmen, passt das nie zu 100%
Wenn dies nicht funktionieren würde, wäre das täglich arbeiten in diesem Unternehmen nicht zu ertragen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Matthias Kircher Baustoffe ist Gehalt/Benefits mit 1,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gehalt ist für die arbeit vieeel zu wenig meist über Mindestlohn so gerade.
Sehr Einseitigund schlecht, da es keine Tarifbindung gibt. Die kompl. Geschäftsleitung, zum Teil auch aus ungelernten Menschen besteht
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wenn die Industrie die Kosten übernimmt, ist evtl. etwas möglich, ansonsten gibt es diese nur auf eigene Kosten, ohne Unterstützung des Unternehmens.
Es gibt diverse Weiterbildungsmöglichkeiten die auf die Mitarbeiter abgestimmt sind
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Matthias Kircher Baustoffe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Matthias Kircher Baustoffe schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Matthias Kircher Baustoffe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Matthias Kircher Baustoffe als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Nach Leistung beurteilen.