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(VidLab7 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 4,2Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Moonscale (VidLab7 )
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Moonscale (VidLab7 )
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • RabatteRabatte
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    80%80
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    80%80
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    60%60
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    40%40

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Erschaffung von neuer AI Kategorie, genau am edge der Zeit mit AI, outcome based worked (outcome and result > working time), komplett neuer Markt, building from ground up.
Bewertung lesen
Flexibilität, Office am Viktualienmarkt, Offsites, viel Eigenverantwortung.
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Fast-paced und dynamisch, man kann sich sehr stark einbringen und gestalten
Spannendes Produkt, flache Hierarchien, viel Verantwortung und Vertrauen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Prozesse sind manchmal noch nicht ganz ausgereift, man muss etwas Chaos-Resilienz mitbringen ;)
Prioritäten und Strukturen ändern sich schnell, nichts für Leute die nach geregeltem 9/5 suchen
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Unprofessionelles Verhalten
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Tools wechseln manchmal schnell, weil sich markt schnell entwickelt
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Manchmal unklar, wer was final entscheidet.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Leute zu Konferenzen wie OMR, AWS usw. mitnehmen. 2 Team Offsites anstatt 1 in Toskana letztes Jahr pro Jahr.
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Mehr Austausch zwischen Tech und Business Teams.
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Führung anpassen
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Etwas mehr Zeit für Team-Building neben der Arbeit wäre schön.
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Onboarding etwas strukturierter
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Moonscale (VidLab7 ) ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Sehr junges und dynamisches Team
Gutes Team, man hilft sich.
4
Bewertung lesen
Top, sehr kollegial
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Moonscale (VidLab7 ) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Moonscale (VidLab7 ) schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Moonscale (VidLab7 ) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Moonscale (VidLab7 ) als eher modern.