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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    42%42
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    8%8
  • ParkplatzParkplatz
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

die Projekte, die Lage, den Bürohund
Bewertung lesen
Axel Nieberg spricht stets klare Worte. Der ein oder andere kann nicht damit umgehen, aber ich empfinde das als ehrlich und unverstellt. Daher habe ich sehr gern dort gearbeitet und jede Menge gelernt.
Die nette Atmosphäre und die wahnsinnig spannenden und hochwertigen Projekte. Es wird sehr viel und intensive besprochen und abgestimmt.
Sehr netter Umgang und tolle Atmosphäre. Erstaunlich finde ich, wieviel Zeit sich genommen wird, um die Dinge genau zu erklären.
Wer will, kann hier richtig was lernen und seine Philosophie von Architektur verstehen und leben. Man muss sich durchbeißen können und sollte sich immer vor Augen halten, dass man es mit einem großartigen Architekten zu tun hat.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

eigentlich nichts so richtig.
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Alles. Man wird als Mensch zweiter Klasse behandelt, von morgens bis abends angeschrien und niedergemacht. Das Selbstbewusstsein wird komplett zerschmettert und man geht mindestens 1 mal die Woche heulend aus dem Büro. Die Arbeit in diesem Büro gleicht einem Trauma welches man verdrängen will und auch sollte.
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Oben genannten Computerprobleme. Bei Wettbewerben kann die Arbeitsintensität schon mal hoch sein.
Oben genannten IT-Probleme waren manchmal sehr nervig.
Durch die hohen Anforderungen ist manchmal die Geduldsspanne nicht sehr hoch.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Manchmal wäre es schön, wenn mehr untereinander kommuniziert würde. Und manchmal merkt man den Stress auch an, weil dann wenig Zeit für Fragen bleibt. Wenn man aber darauf anspricht, wird das auch angenommen
Bewertung lesen
Der Bewertung vom April 2019 mit der Überschrift "Mentales Desaster, Hölle auf Erden" kann ich zustimmen.
Die Bewertungen vom Juni 2019 "Tolles Praxissemester" und vom Juni 2019 "Prima Büro" klingen ganz nach der Formulierungs- und Schreibweise meines Ex-Arbeitgebers.
Entscheidet gewissenhaft, ob Ihr Euch das antun wollt.
Im IT-Bereich sehe ich Verbesserungsmöglichkeiten. Die Kompatibilität zwischen Windows und Mac scheint schwierig zu sein.
Im IT-Bereich müßte es Verbesserungen geben. Hier wird gerade mit der betreuenden Firma ein Konzept ausgearbeitet.
Am besten garnicht mit Menschen in Kontakt treten oder Terapiestunden ableisten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Nieberg Architect - Nieberg Architekt - Axel Nieberg ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Top Bauvorhaben, mega Aufträge
5
Bewertung lesen
Die Projekte sind unglaublich! Mit welcher Akribie und in welcher Intensität über die Architektur und die Details nachgedacht wird, war für mich eine tolle Erfahrung. Ich durfte als Studentin direkt an den Projekten mitarbeiten und habe unheimlich viel gelernt.
5
Bewertung lesen
Die Projekte sind so spannend und vielfältig, dass es unheimlich viel Spaß bereitet. Es werden immer wieder neue Ideen entwickelt.
5
Bewertung lesen
tolle Architektur und somit interressante Aufgaben
5
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Es wird sehr großen Wert auf Weiterbildung gelegt. Hierfür gibt es auch Sonderurlaub.
4
Bewertung lesen
Dazu kann ich als Studentin im Praxissemestern nicht viel sagen.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Nieberg Architect - Nieberg Architekt - Axel Nieberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Nieberg Architect - Nieberg Architekt - Axel Nieberg gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Nieberg Architect - Nieberg Architekt - Axel Nieberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Nieberg Architect - Nieberg Architekt - Axel Nieberg als eher traditionell.

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Nieberg Architect - Nieberg Architekt - Axel Nieberg
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

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