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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Coaching
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nix ausser das das gehalt pünktlich kommt
Wenigstens werden festangestellte besser bezahlt
Bezahlung ist gut. Wenn das alles ist was man möchte…
Geld war gut und die kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Arbeitsbedingungen, kein Teamwork, strenge Kontrolle der Mitarbeiter, Diskriminierung von Frauen.
Drohungen mit Versetzung, keine Meinungsfreiheit, Leistungsdruck und Vorgesetzten verhalten
Schlechtes Punktesystem das als gut verkauft wird. Respekt fehlt an zu vielen Ecken.
Zusammenhalt ist nicht vorhanden, anlernen bringt garnicht‘s
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte schulen im umgang mit mitarbeiter
Am besten nur Männer einstellen. Bei diesem Umgang mit jungen Frauen ist es unverantwortlich, junge Menschen werden direkt verheizt sodass sie diesen job nicht mehr interessant finden.
Nicht nur Unternehmen investieren sondern auch in jeder Hinsicht in die Mitarbeiter die schon lange im Unternehmen sind investieren anstatt immer wieder neue Mitarbeiter einzustellen. Denen fehlt es an Erfahrung. Diese haben die alten Mitarbeiter. Respekt wäre hier der erste gute Schritt!
Personalführung müsste mal verbessert werden, Vorgesetzte sollten eine Schulung bekommen wie man Mitarbeiter motiviert und nicht andauert drohen mit versetztungen.
Schaut mehr und besser nach Neulingen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
3,5
Der am besten bewertete Faktor von Papier Mettler Morbach ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Man ist für seinen Verdienst selbst verantwortlich, wer was kann und sich rein hängt sieht es auch.
Gehalt ist gut als Festangestellter, als Leiharbeiter viel zu wenig.
Geld stimmt
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Papier Mettler Morbach ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Keine weitrrbildubgen und keine entwicklung
Besonders viel geht aus des Produktion halt leider nicht, weiß man aber vorher.
Nur als Mann möglich mir wurde sogar verweigert zu zuschauen beim Einrichten der Maschinen.
Man wird klein gehalten es sei denn man kriecht dem Vorgesetzten hinten rein
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Papier Mettler Morbach wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Papier Mettler Morbach schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 63% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Papier Mettler Morbach als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Papier Mettler Morbach als eher traditionell.
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