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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 3,6Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 13 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3 Punkte).

Alle 13 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    58%58
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    42%42
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • CoachingCoaching
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Durch die große Bandbreite fallen viele interessante Aufgaben an.
Regelmäßigere Meetings haben den Austausch und den generellen Informationsstand deutlich verbessert.
Bewertung lesen
Abwechslungsreiche Aufgaben die Fordern
Schöne Arbeitsplätze
Gute Verkehrsanbindung
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Teilweise könnte die Planung (Ressourcen, Urlaube etc.) besser sein..
Bewertung lesen
Bessere Planung der Abläufe möglich
Sehr enge Termine/Bessere Terminabsprachen nötig
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- Bessere Kommuniktation / Regelmäßige Meetings (in denen man sich nicht verzettelt)
- Klarer strukturierte Arbeitsabläufe
- Bessere Zeit- und Terminplanung
Bewertung lesen
Strukturen und Arbeitsabläufe besser definieren
Häufigere Abstimmungen untereinander
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von köstlin prepress service ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Regelmäßige, teilweise wöchentliche Teammeetings erleichtern die Kommunikation. Die Einführung von Teams für alle Kollegen hat zusätzlich einiges verbessert.
3
Bewertung lesen
Könnte wie vermutlich in den meisten Firmen etwas besser sein. Wünschenswert wäre es, manche Infos früher und nicht durch Dritte zu erfahren.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Es werden immer wieder Inhouse-Schulungen durchgeführt. Zumindest für die Grafik und das Projektmanagement
4
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • köstlin prepress service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet köstlin prepress service besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen köstlin prepress service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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