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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Sich kollegial verhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 193 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Coaching
Parkplatz
Homeoffice
Barrierefrei
Essenszulage
Rabatte
Hund erlaubt
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
KinderbetreuungDer Umzug nach München war nicht einfach. Eine Wohnung und einen guten Job zu finden innerhalb kurzer Zeit ist schon herausfordernd.
Pasit hat mir im beruflichen Bereich sehr geholfen. Das Gehalt hat gereicht um mich hier aufzubauen und auch habe ich eine super Chance erhalten hier beruflich Fuß zu fassen. Unsicherheiten wurden von Anfang an umfangreich aufgeklärt.
Nachdem jetzt der "Leihvertrag" abläuft, werde ich von der Firma, zu der ich entliehen wurde und die mir sehr gefällt, fest übernommen. Das ...
Sehr gute Zusammenarbeit. Wenn es Unklarheiten gab, konnten diese schnell geklärt werden und es wurde immer eine Lösung gefunden. Ich bin über Pasit in eine richtig klasse Firma gekommen, habe einen herausfordernden Job annehmen dürfen und wurde dort schnell in ein festes, permanentes Anstellungsverhältnis übernommen.
Die Menschlichkeit, das Vertrauen.
Hier wird auf einen von ersten Tag an geachtet.
Man kümmert sich darum das es einen gut geht und wenn es nicht so ist wird geholfen.
Es ist ein Team der sich um das menschliche kümmert, sowas erlebt man sehr selten heut zu Tage.
Die Wertschätzung und die Professionalität. Meinen Wünschen wurde bisher immer entsprochen.
Durch die Empathie und Prpfessionalität des Vermittlers wurde ich sehr gut eingesetzt.
Ich bin zum ersten Mal bei einer Zeitarbeit beschäftigt und finde es richtig gut.
PASIT ist vorwiegend gewinnorientiert, stellt fast keine Berufskleidung zur Verfügung und schickt offenbar keine Mitarbeiter vor Ort, um Probleme zu besprechen oder Pfand für komplett wertlose Sicherheitsschuhe zurückzuerstatten.
Dass man Krankmeldungen immer noch per Post schicken muss und nicht über E Mail
Keine Arbeitskleidung
Muss man selber zahlen
Auch wenn ich sehr lange nachdenke, fällt mir hierzu nichts ein.
Wenn es etwas nicht passt, wird der Ton unfreundlich. Man soll beim Wechsel nicht gleich ins Hemd machen und um jeden Preis versuchen zu vermitteln, egal ob die Stelle passt oder nicht. Das soll nicht nur eine profit-Orientierung gehen.
Hier fällt mir nicht dazu ein. Wenn es Verbesserungsvorschläge gibt, werden diese immer sofort umgesetzt.
Weiter so , nichts zu bemängeln
Das einzige was man hier verbessern kann ist der Papierkram.
Klar, Verträge selber sollten schon handschriftlich unterschrieben werden aber sowas wie Gehaltsabrechnungen könnten digital laufen. Andere Firmen schaffen das auch.
Im Moment habe ich keine Verbesserungsvorschläge
Gibt es keine, hier wird alles richtig gemacht.
Der am besten bewertete Faktor von PASIT HR-Group ist Kommunikation mit 4,5 Punkten (basierend auf 52 Bewertungen).
Die Kommunikation lief einwandfrei. Ich habe immer sehr zeitnah eine Rückmeldung per Mail bekommen und auch Anrufe wurden stets mit offenem Ohr entgegengenommen.
Vor allem gegen Anfang hatte ich viele Fragen. Diese wurden schnell und aufklärend beantwortet.
immer mit E-Mails und telefonisch im Kontakt
Auf Augenhöhe, zielführend
nett, freundlich, klar
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PASIT HR-Group ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 35 Bewertungen).
Gehalt gut, Karriere nicht möglich
Ich musste schon Abstriche machen, auch wenn von Arbeitgeberseite versucht wurde mit Fahrgeld und anderen Nettigkeiten das ganze aufzufangen.
Pünktlich bezahlt, Vorschuss möglich, aber wenig.Typisch Zeitarbeitsunternehmen
Gehalt war OK
In meinem Fall akzeptabel, da ich mir als gut qualifizierte Fachkraft erlauben könnte, mein Gehalt zu verhandeln. Aber ich sah den tarifvertrag der IgZ - das ist Lohndumping.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 24 Bewertungen).
Weiterbildungen werden angeboten - auch intern durch sehr erfahrene Kollegen, bekomme ich regelmäßige Schulungen. Ich habe mal eine externe Schulung besucht, diese war jedoch nicht so gut, wie die Infos die ich hier intern erhalte.
Keine Weiterbildung, MA muss Umsatz machen :-(
Ist ein großer Bestandteil im Unternehmen.
Für mich war wichtig, übernommen zu werden bei der Firma meines Einsatz Ortes. Dies geschah nach ca. einem Jahr. Der Wechsel war Formsache.
Keine Bewertung, da für mich nicht relevant.
