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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Geht auf die Wünsche ein und ist immer erreichbar
Gehalt immer pünktlich. Immer Auskunft von die nette Damen im Büro oder ich wurde zurück gerufen von den Abteilungsleiterin
Bewertung lesen
Gehalt ist pünktlich
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kann nichts negatives sagen
Vereinbarungen werden nicht eingehalten, keine Einarbeitung, es werden nur Fehler gesucht und man muss sich jeden Schritt absegnen lassen, wofür man dann auch noch schlecht behandelt wird.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kann nichts zufügen, war alles in Ordnung
Wünsche des Arbeitnehmers eingehen, Probleme die angesprochen werden lösen und vor allem sich an mündliche Abmachungen halten
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

4,7

Der am besten bewertete Faktor von personal Service PSH Münster ist Vorgesetztenverhalten mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Super Vorgesetzte, steht immer zu ihrem Wort. Ist immer für einen da, hat Zeit sich die Nöte und Sorgen und Probleme anzurufen und findet immer eine positive Lösung.
5
Bewertung lesen
Immer ein offenes Ohr und Ratschlägen.
4
Bewertung lesen
Vorgesetzte gab es dort nicht außer eine die sich für die Vorgesetzte hellsten hat.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von personal Service PSH Münster ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Keine Informationen
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • personal Service PSH Münster wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet personal Service PSH Münster besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei personal Service PSH Münster als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
personal Service PSH Münster
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitenden festlegen und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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