Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ein toller Arbeitgeber mit einem klasse Team. Es hat stets spaß gemacht hier zu arbeiten und die Kollegen und vorgesetzten verhalten sich stets vorbildlich, kollegial und nahezu freundschaftlich. Gerade als neuer Mitarbeiter kann man sich mit Fragen jederzeit an jeden Kollegen wenden.
Was Mitarbeitende schlecht finden
die kostenlosen Kekse könnten durch Obst ersetzt werden ;)
Verbesserungsvorschläge
aus meiner Sicht dürften die Kernarbeitszeiten ein wenig verkürzt werden, um hier mehr Freiraum zu schaffen. Außerdem ist die feste Mittagspause für meinen Geschmack zu lange und zu spät angesetzt. Der Pausenraum ist etwas zu klein für alle Mitarbeiter.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von Pfeiffer Ingenieure ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Vorbildlich. Geschlecht oder Herkunft spielen hier keine Rolle.
Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen und Gehälter basieren auf Leistung und Kompetenz.
Eine Unterscheidung zwischen männlichem und weiblichem Personal gibt es nicht, alle sind Mitarbeiter und alle sind ein Team
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt ein jährliches Angebot an Weiterbildungen. Wer sich entwickeln möchte, erhält in der Regel die nötige Unterstützung. Gelegentlich könnte die Förderung durch die Geschäftsleitung noch aktiver ausfallen und die Entwicklungsmöglichkeiten etwas klarer definiert sein.
Fortbildungen sind möglich und gewünscht, werden aber eher als Bonus für den Mitarbeiter und weniger als Entwicklungsmöglichkeit für das Unternehmen betrachtet
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Pfeiffer Ingenieure wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Pfeiffer Ingenieure besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Pfeiffer Ingenieure als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Pfeiffer Ingenieure als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Einsatz wertschätzen.































