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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Parkplatz
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das wir 24 Stunden immer erreichbar sind
Wir dürfen die Autos auch privat nutzen, Sonderleistungen werden geschätzt und auch finanziell unterstützt
Er ist für uns immer erreichbar,und wenn nicht dann wird ein Termin gemacht
Das gute muss man erst finden
Pünktlich Bezahlung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das man putzen muss obwohl man Pflege Hilfskraft ist
Bezahlung, das über Person gesprochen werden die nicht anwesend sind. WEINACHTSGELD gibt es nach Weinachten.
Es gibt keine Probleme,nur Lösungen
Arbeitsgeber nimmt sich keine Zeit für seine eingestellten
Den Umgangston
Verbesserungsvorschläge
Mehr Arbeitgeber sollten so denken.
Mit dem Personal ordentlich und fachgerecht kommunizieren.
Wenn mehre Vorgesetzte hat muß man für die Person auch mit Wirtschaften.
Es müsste sich mehr Zeit für die Arbeitnehmer genommen werden. Mal zuhören was diese zu sagen haben.
Besseren Umgang mit den Arbeitensnehmer
Mehr auf Pflege eingehen
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,7
Der am besten bewertete Faktor von Pflegedienst Schutzengel ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Kollegen sind Top
Klasse Team und Kollegen,hier wird sehr viel gelacht,gute Mischung von Jung und Alt,toller zusammenhalt
Kollegen halten zusammen, wir helfen uns gegenseitig
Im Team super
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildung immer möglich.
Kaum Weiterbildungs Möglichkeiten
Fort- und Weiterbildungen werden nach Wunsch erfüllt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Pflegedienst Schutzengel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Pflegedienst Schutzengel schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Pflegedienst Schutzengel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Pflegedienst Schutzengel als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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