Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Essenszulage
Barrierefrei
Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Vertrauen, dass einem entgegen gebracht wird. Der offene Umgang und das fehlen von negativem Stress.
Die extreme Wertschätzung der Mitarbeiter und das soziale Engagement.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Durch das Thema Homeoffice und der verstreuten Wohnsitze der Mitarbeiter ist der soziale Umgang schwierig. Man sieht sich meist nur am Monitor.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Prior1 Colocation & Services ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Unternehmen wird bei seinen Kunden sehr geschätzt.
Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Prior1 Colocation & Services ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Noch sehr wenig Mitarbeiter, daher ist eine gleichmäßige Arbeitsbelastung schwer zu erreichen. Aber es wird versucht keinen zu überlasten.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildungen werden begrüßt, beworben und unterstützt.
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden selbstverständlich gefördert und unterstützt. Schulungen und daraus resultierende Kosten werden vollumfänglich vom Unternehmen getragen.
Kleines Unternehmen mit flacher Hierarchie. Klassische Beförderungen dürften selten sein, aber jeder hat die Möglichkeit sich innerhalb des Unternehmens zu engagieren und auch entsprechend benefit daraus zu erzielen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Prior1 Colocation & Services wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Prior1 Colocation & Services besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Prior1 Colocation & Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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