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ProSoft Krippner 
GmbH
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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,1Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 2,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2013 haben 11 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet.

Alle 11 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    55%55
  • DiensthandyDiensthandy
    55%55
  • BarrierefreiBarrierefrei
    45%45
  • InternetnutzungInternetnutzung
    45%45
  • ParkplatzParkplatz
    45%45
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    45%45
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    36%36
  • CoachingCoaching
    18%18
  • HomeofficeHomeoffice
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    18%18
  • KantineKantine
    9%9
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    9%9
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    9%9
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    9%9
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Pünktlich Gehaltszahlung und Sauberkeit - auch wenn das selbstverständlich sein sollte
Bewertung lesen
Junges Führungsteam bringt frischen Wind ins Unternehmen.
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pünktliche Gehaltszahlung
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gute Arbeitsbedingungen, pünktliche Gehaltszahlung, nette Kollegen
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 4 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Überschrift sollte diese Frage beantworten
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...sollte aus den o.g. Punkten hervorgehen
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Die Kaffeevollautomat ist kaputtgegangen !
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Der eigene Mitarbeiter steht leider nicht im Mittelpunkt.
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Geld regiert die Welt....
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 5 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Umbau der alten Küche in einen zeitgemäßen Aufenthaltsraum entsprechend dem Durchschnittsalter der Mitarbeiter. Weg vom Küchentisch - rein in die gemütliche Chill-Out-Ecke mit Rückzugsmöglichkeiten für Denkpausen.
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Die besten Zeiten dürften vorbei sein. Das liegt daran, das gute Mitarbeiter gegangen sind oder wurden.
Personalpolitisch ein Desaster.
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Volle Auftragsbücher müssen Ansporn zur Schaffung von neuen Stellen sein.
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Der Zug ist wohl abgefahren.
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Die Investition in die verbleibenden Mitarbeiter sollte in den Mittelpunkt gestellt werden, nicht der Maximalprofit fürs kleine Geld. Nur zufriedene Mitarbeiter sind gute Mitarbeiter.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 6 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,1

Der am besten bewertete Faktor von ProSoft Krippner ist Arbeitsbedingungen mit 4,1 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Alles vorhanden was benötigt wird
5
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Ruhiges und konzentriertes Arbeiten wird ermöglicht. Wer Konzentration und Ruhe benötigt, kann sich an jedem Arbeitsplatz mit seinem Arbeitsaccount anmelden.
4
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Bis auf die manchmal vollen Teamviewer-kanäle gut! Aktuelle Rechner/Office/Telefone.
4
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...da kann man nicht meckern. Aktuelle Technik, helle moderne Büros, sogar eine "kochende" Putzfrau :-)
4
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen? 6 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ProSoft Krippner ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Diverse Schulungen in allen neuen Unternehmensbereichen erweitern das Know-How im gesamten Unternehmensbereich.
Aufgrund der Neustrukturierung und flachen Hierarchien hat man an seinen Platz im Unternehmen und ist überraschend gut in die Arbeiten eingebunden.
4
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Eigeninitiative ist gefragt, sonst passiert nix
1
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Selbststudium
2
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Die Entwicklungsmöglichkeiten sind auf Grund der Firmengröße stark eingeschränkt. Weiterbildung gibt es zum Nulltarif über Hersteller und im Selbststudium.
1
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keine potentielle Entwicklung möglich
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 5 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

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Moderne Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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