Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Coaching
Diensthandy
Rabatte
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Mitarbeiter-BeteiligungArbeitsatmosphäre, Aufgaben, Office am Englischen Garten
Steile Lernkurve, viel Eigenverantwortung
Respektvoller, höflicher, wertschätzender Umgang.
junges Team, dynamischer Unternehmensansatz, aufgeschlossen für Verbesserungsvorschläge und Feedback, gute Arbeit wird gelobt und geschätzt; insgesamt eine sehr gute Arbeitsatmosphäre
Es gibt viel Verantwortung für die Mitarbeiter, wenn diese das möchten. D. h. du kannst in größere Positionen reinwachsen, und es herrscht generell eine Hands-on Approach.
Keine größeren Kritikpunkte
weiter die Prozesse standardisieren und optimieren; klare und eindeutige Kommunikation
Ja nichts ändern! Den guten team spirit unbedingt beibehalten.
Das Office Management ist noch ein bisschen unstrukturiert, aber wird besser
Der am besten bewertete Faktor von reINVENT innovation ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Miteinander wird großgeschrieben. Fehler dürfen gemacht werden, Eigeninitiative wird stark gefördert.
Es gibt viel Lob, sehr motivierende Chefs
Der am schlechtesten bewertete Faktor von reINVENT innovation ist Gehalt/Benefits mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Marktüblich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Förderung durch Vorgesetzte, große Eigenverantwortung von Anfang an
Viel Input durch Vorgesetzte und Kollegen, viel Learning-on-the-Job. Durch Start-up Atmosphäre keine ausgefeilten Weiterbildungsprogramme, aber durchaus Workshops zu arbeitsrelevanten Themen von Extern.
