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Sabine 
Lohkamp
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 1,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).

Alle Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
  • ParkplatzParkplatz

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ist am Ort und bietet viel für ältere Menschen an
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Einstellung zu Mitarbeitern, zu deren Bezahlung und Ausbildung und insbesondere das Verhalten von Vorgesetzten gegenüber weiblichen Mitarbeiterinnen - unglaublich, kein Berufsabschluss und scheint nur mit dem P.... zu denken.
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Verbesserungsvorschläge

Mehr Wert auf Qualität und Ausbildung legen, die Vorgesetzten sollten den Füller nicht in Firmentinte tunken, Menschen nicht abzocken und ordentliche Arbeit leisten und die Mitarbeiter dazu anleiten und diese fair bezahlen und ausbilden
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Sabine Lohkamp ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Soweit gut, aber viel Wechsel und auch Aushilfen, die nicht so häufig da sind
4
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Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sabine Lohkamp ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Mindestlohn, kein Tarif und wenn unbezahlte Mehrarbeit anfällt, sogar unter Mindestlohn
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Für Altenbetreuung ja, weil sonst nicht gearbeitet werden darf, sonst wird eher kein Wert darauf gelegt.
1
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