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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Internetnutzung
Kinderbetreuung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man ist für die Mitarbeiter da und sucht auch Lösungen
Immer ein offenes Ohr und Probleme werden versucht zu lösen
Das man für Probleme da is und soweit als möglich immer eine Lösung gefunden wird
soziales Engagement
Weiterbildungsmöglichkeiten
Gutes Betriebsklima
Innerbetriebliche Kommunikation
Überstundenausgleich
gute Erreichbarkeit der Arbeitsstelle
Er ist flexibel und ist diskussionsbereit.
Was Mitarbeitende schlecht finden
so ziemlich alles. Es wird sich um nichts gekümmert, in den Versorgungen herrscht totales Mobbing. Und man bekommt Geschichten erzählt, da stehen einem die Haare zu Berge. Und es hat keinerlei Konsequenzen. Es gibt Mitarbeiter in den Versorgungen, die sind medizinisch überhaupt nicht tragbar.
Einstellung und Umgang mit Mitarbeitern
Manche Personalentscheidungen sollten Teamtechnisch mit besprochen werden...zb. nach Schnuppertagen oder der Probezeit
Nichts das ist wirklich Pflege mit Niveau
Lob kommt etwas zu kurz!
Verbesserungsvorschläge
Bespricht man direkt mit dem Arbeitgeber...denn es wird einem zugehört...mehr Personal für Spätdienste oder in Bezug auf Schichtsystem einstellen ;)
Geschäftsführung austauschen
Ich habe nichts zu meckern
Ich bin vollauf zufrieden
Betriebsrat bzw. Mitarbeitervertretung währe nicht schlecht
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Man bekommt monatelang eine (zwingend notwendige) Weiterbildung versprochen und bekommt sie doch nicht
Viele Weiter und Fortbildungsmöglichkeiten
Es gibt ausreichend weiterbildungsmöglichkeiten
Immer Angebote vorhanden 2
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Schmidt Pflege mit Niveau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Schmidt Pflege mit Niveau schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schmidt Pflege mit Niveau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 61% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schmidt Pflege mit Niveau als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Schmidt Pflege mit Niveau
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Schmidt Pflege mit Niveau
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

































