Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

STAT-UP 
Statistical 
Consulting 
& 
Data 
Science 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    88%88
  • InternetnutzungInternetnutzung
    88%88
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    88%88
  • CoachingCoaching
    63%63
  • HomeofficeHomeoffice
    63%63
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Spannende Aufgaben und gutes Arbeitsklima.
Bewertung lesen
Mit einer Gewissen Grundbasis aus der Statistik bekommt man sehr viele interessante Aufgaben, durch welche das Wissen rund um die Statistik enorm ausgebaut wird. Zudem waren die Arbeiten keine "Praktikantenjobs", sondern wirklich Arbeiten, die dann auch so weiter verwendet wurden. Ich wurde auch in wichtigere Entscheidungen eingebunden und meine Meinung wurde nicht einfach unter den Tisch gekehrt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wohnungen in München sind sehr teuer, aber dafür kann der Arbeitgeber nichts.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Alles bestens.
Bewertung lesen
Das einzige wo noch etwas mehr drauf geachtet werden könnte, ist die Betreuung der Praktikanten, vor allem zu Beginn des Praktikums.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von STAT-UP Statistical Consulting & Data Science ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Guter Zusammenhalt (auch) durch Teambuildingmaßnahmen.
5
Bewertung lesen
Auch beim Zusammenhalt kann ich nur positives berichten. Da das Unternehmen relativ jung und klein ist, schwimmen alle auf einer Wellenlänge, wodurch ich mich als Praktikant auch sehr schnell heimisch fühlte.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • STAT-UP Statistical Consulting & Data Science wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet STAT-UP Statistical Consulting & Data Science besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen STAT-UP Statistical Consulting & Data Science als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei STAT-UP Statistical Consulting & Data Science als eher traditionell.
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Jobs 

Anzeige

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
STAT-UP Statistical Consulting & Data Science
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
STAT-UP Statistical Consulting & Data Science
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken