Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Steinbeis-Transferzentrum: Rechnereinsatz im Maschinenbau (STZ-RIM) als Arbeitgeber
Steinbeis-Transferzentrum:
Rechnereinsatz
im
Maschinenbau
(STZ-RIM)
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Best work culture and diversity acceptance.
Ich arbeite Teilzeit in Elternzeit, überwiegend im Home-Office und kann mein Kind für kurze Absprachen mit auf die Arbeit nehmen, wofür ich sehr dankbar bin. Ich empfinde das als sehr zeitgemäß, weil vielen jungen Müttern so ein erneuter Arbeitseinstieg überhaupt erst ermöglicht werden kann.
Interessante Themen rund um Digitalisierung, sehr nettes Team und Zusammenarbeit, flexible Arbeitszeiten, coole Teamevents
Dass die eigenen Vorstellungen und Ideen für die künftige Entwicklung des Unternehmens berücksichtigt werden.
toller Teamzusammenhalt, Wertschätzung, unbürokratische Beschaffung von Ausstattung, Teamevents
Was Mitarbeitende schlecht finden
Hauptsache die Führung kann sich Geld einstreichen und die Mitarbeiter werden klein gehalten. Schlechter Lohn, extrem viel Stress. Es wird erwartet, dass man ein Workaholic ist. Ein Privatleben kann man vergessen in der Firma. Bei der Bonuszahlung will man sich dann nicht mehr an Absprachen erinnern und unterschlägt diese.
Da fällt mir momentan echt nichts ein :)
Verbesserungsvorschläge
Manchmal wäre es schön, wenn noch mehr Leute ins Büro kämen, ich denke das würde das gesamte Team nochmal ein wenig pushen.
Mal vernünftige Gehälter zahlen, sich an Absprachen halten, Privatleben respektieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Steinbeis-Transferzentrum: Rechnereinsatz im Maschinenbau (STZ-RIM) ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Der Anteil an Mitarbeiterinnen im STZ-RIM in dieser eher männerdominierten Branche (Maschinenbau) ist extrem hoch!
Es ist selbstverständlich, dass alle unabhängig von Herkunft und Geschlecht sind.
Das Team setzt sich seit längerem zu etwa 50:50 zusammen.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
4,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Steinbeis-Transferzentrum: Rechnereinsatz im Maschinenbau (STZ-RIM) ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es wird sehr ausführlich Müll getrennt, auch das Bewusstsein fürs Energie sparen ist deutlich vorhanden. Nach meinem Geschmack könnte bei den Snacks und Getränken noch mehr auf Bio geachtet werden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Super Einbindung in Kundenprojekte
Das Unternehmen ist noch im Aufbau, entsprechend ist alles offen. Man kann regelrecht mit dem Unternehmen wachsen.
Weiterbildung wird hier sehr gefördert und dabei wird individuell auf den Arbeitnehmer eingegangen!
Es gibt unterschiedliche Entwicklungs-/Karrierepfade mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Man kann sich stets weiterentwickeln und neue Aufgabenfelder übernehmen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Steinbeis-Transferzentrum: Rechnereinsatz im Maschinenbau (STZ-RIM) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Steinbeis-Transferzentrum: Rechnereinsatz im Maschinenbau (STZ-RIM) besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Steinbeis-Transferzentrum: Rechnereinsatz im Maschinenbau (STZ-RIM) als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Steinbeis-Transferzentrum: Rechnereinsatz im Maschinenbau (STZ-RIM)
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Die eigene Arbeit sinnvoll finden und Kundenorientiert handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Steinbeis-Transferzentrum: Rechnereinsatz im Maschinenbau (STZ-RIM)
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting