Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Familiär - ich fühle mich dazu gehörig und gehört wenn ich Probleme privat und auf der Arbeit habe. Leistung wird gesehen und man bekommt mehr Verantwortung.
Es wird zugehört und flexibel gehandelt. Hier herrscht Weiterentwicklung und KEIN STILLSTAND.
- die letzten Kritikpunkte wurden gut verbessert und umgesetzt
- man kann alles offen ansprechen
- in allen Punkten wird man so gut es geht unterstützte
Setzt sich hohe Ziele aber erreicht diese immer.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es gibt immer mal was was man nicht gut heißt aber nichts was mich jetzt so beschäftigt, dass es öffentlich von Wert wäre.
Verbesserungsvorschläge
Mehr gruppenweite Events
viel zu viele Themen - Focus und dann Schritt für Schritt. Mehr Konsequenzen für SCHLECHTE TEAMMITGLIEDER
- weiterhin die Mitarbeitergespräche führen eventuell einmal pro Jahr
- mehr Aufgaben blind abgeben an die Teamleiter
- weiterhin mindestens einen Teamleiter mit in die Bewerbungsgespräche nehmen um einen zweiten Blickwinkel zu haben
Aufgaben abgeben können und Vertrauen dass es Klappt.
Standhaftigkeit in der Meinung, nicht jede Woche die Meinung verändern.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von STUDIO S Architekten ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sind ein junges und dynamisches Team - 60 ist doch kein Alter
Die älteren Kollegen werden immer nach deren Erfahrungen und Meinungen gefragt. Diese können uns meistens sehr weiterhelfen.
Am schlechtesten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von STUDIO S Architekten ist Kollegenzusammenhalt mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Schade das es scheinbar welche/ oder jemanden im Team gibt, der/ die es nicht zu schätzen wissen, was die am Unternehmen haben. Faule Teamkollegen die ihre Unfähigkeit mit schlechten Bewertungen kaschieren wollen gibt es leider in jedem Unternehmen. Traurig sowas!
wir sind ein Team mit über 20 Personen und eigentlich ein klasse TEAM bis auf die die es immer wieder schaffen, Unruhen zu versuchen und dem Zusammenhalt damit zu schaden!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wer möchte kann sich jederzeit weiterbilden. Fleiß wird belohnt und wertgeschätzt. Man muss nur selber wollen. Es kommt keiner auf einen zu und zwängt sich auf, was ich gut finde.
Wer will der kann
Weiterbildungswünsche können offen angesprochen werden und werden soweit es geht unterstützt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- STUDIO S Architekten wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet STUDIO S Architekten besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei STUDIO S Architekten als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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