Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Umgebung und die Einrichtung im Büro.
Meine Zeit bei der SWISS KRONO Tec GmbH war durchweg positiv.
Die offene Unternehmenskultur, die Förderung der Mitarbeiterentwicklung und die flexible Arbeitsgestaltung machen das Unternehmen
zu einem herausragenden Arbeitgeber.
Die Teamatmosphäre ist kollegial und inspirierend.
Uneingeschränkte Empfehlung!
Abwechslungsreich, Spannend, Zukunftsorrientiert. Gutes Handling der Corona Krise. Homeoffice.
Tolles Büro, neette KOllegen, interssante Projekte
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu hohe Arbeitslast über einen zu langen Zeitraum.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation, auch wenn es nur Kleinigkeiten sind mitteilen so das alle eine Ahnung haben wie der Stand ist.
Werkstudenten mehr in anspruchsvolle Aufgaben mit einbeziehen und auch manches erklären wenn man denkt das der Student davon etwas lernen könnte.
Versuchen, die starren Konzernstrukturen aufzubrechen. Mehr Mitarbeiter, weniger third Party
Weniger Projekte gleichzeitig starten. Mal was zu richtig Ende bringen
Gehalt ist sehr gut, aber bei den Benefits könnte noch mehr passieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von SWISS KRONO Tec ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich denke, dass das hier sehr fair gestaltet ist. Allerdings wird darüber nicht transparent kommuniziert. Insofern bleibt dies eine Annahme.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SWISS KRONO Tec ist Work-Life-Balance mit 2,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Als Student grundsätzlich einfach schwer mit dem Stundenansatz hinterher zukommen wenn ein Werktag in der Woche nicht genutzt werden kann
Teilweise nicht mehr zu schaffende Arbeit trotz 12h / Tag. aber sehr flexibel.
Aktuell sehr hohe Projektlast vor allem in der IT deshalb hoher Stresslevel
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man kann sich sehr gut weiterentwickeln, aber es gibt keine festen Entwicklungspläne. Das ist glaub ich sehr abhängig von dem jeweiligen Vorgesetzten und der Eigeninitiative dranzubleiben.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SWISS KRONO Tec wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet SWISS KRONO Tec besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SWISS KRONO Tec als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SWISS KRONO Tec als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich am Markt ausrichten und Einsatz wertschätzen.





















