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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,9Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Coaching
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Lernkurve
Verantwortung
Spaß im Team
Es wird einem wirklich zugehört und als Mitarbeiter merkt man, dass es den Team Leads wichtig ist, dass man sich wohl fühlt und die Aufgaben macht, die einem besonders viel Freude bereiten. Obwohl ich ganz neu im Team war, wurde ich auf der ersten Workation nach 2 Wochen mit offenen Armen empfangen und fühlte mich bereits am ersten Tag als vollwertiges Teammitglied. Ich kann wirklich jedem ein Praktikum bei TPBC empfehlen, der Personal Branding liebt und Lust hat, zu lernen, ...
Hier kann jede:r seine individuellen Talente und Stärken einbringen und wird dafür absolut wertgeschätzt. Das Team arbeitet trotz 100 % Remote Work super eng zusammen und alle sind super herzlich!
Kommunikation auf Augenhöhe, Eigenverantwortung in Projekten, trotz 100% Remote work finden sehr regelmäßige Austauschmöglichkeiten statt - auch durch gemeinsame Workations.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ungesunde Hustlekultur (9-5 nicht normal und nicht erwünscht)
Ungesunde Erwartungshaltung von Führungsetage an Team
Umgang & Kommunikation mit Mitarbeitenden nach Kündigung
Fehlende Wertschätzung
Mit einer 4 Tage Woche wird geworben, aber der Workload nicht verringert
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung wirklich leben
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
5,0
Der am besten bewertete Faktor von The People Branding Company ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war top. Das lag vor allem an einem jungen Team, die die gleichen Werte teilten und Motivation für ihre Arbeit mitbrachten.
Ich habe schon einige Praktika (von kleinen Startups bis hin zu großen Corporates) hinter mir und das fiel mir bei TPBC besonders auf: Der Zusammenhalt und das Treffen auf Augenhöhe! Es gibt keine Grüppchenbildung und man wächst schnell eng zusammen.
Ich hatte noch nie so ein tolles Team. Alle sind super eng miteinander. Hier steht zu jeder Zeit der Mensch im Fokus. Vor allem auf unseren 4 Workations pro Jahr wachsen wir als Team sehr zusammen.
Jeder hilft jedem – und das abteilungsübergreifend! Der Zusammenhalt sowie der persönliche Austausch sind außerordentlich stark, wozu unter anderem auch die 4x jährlich stattfindenden Workations beitragen. Aus Kollegen werden Freunde, und das ist wirklich viel Wert!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Möglichkeit zur Weiterbildung wird gegeben, auch für Werkstudenten. Könnte aber noch mehr sein. Meistens hat die Zeit gefehlt.
Den Führungskräften liegt viel daran, dass wir uns alle weiterbilden und gefördert werden. In regelmäßigen Feedbackgesprächen werden Wünsche und Vorstellungen ausgetauscht und Möglichkeiten erörtert, wie das Unternehmen Unterstützung leisten kann. Ich habe beispielsweise ein Stimmtraining finanziert bekommen, was ich großartig fand!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- The People Branding Company wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet The People Branding Company besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen The People Branding Company als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei The People Branding Company als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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The People Branding Company
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich was trauen und Mitarbeitenden vertrauen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
The People Branding Company
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