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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 5,0Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • CoachingCoaching
    100%100
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • RabatteRabatte
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich finde es super, dass bei uns jeder respektvoll und gleich behandelt wird. Es wird nicht nur darauf geachtet, dass wir Leistung bringen, sondern auch, dass es uns gut geht (sowohl gesundheitlich als auch psychisch). Wir müssen nicht ständig Überstunden machen, brauchen keine Angst haben, wenn wir unsere Meinung sagen, und man hat hier einfach eine gute Work-Life-Balance. Generell herrscht ein freundschaftliches Verhältnis, sowohl unter uns Mitarbeitern als auch zum Chef.
Respektvoller und fördernder Chef, ein harmonisches Team, vielfältige Aufgaben, moderne Ausstattung und eine offene Kommunikation auf allen Ebenen, einfach ein Arbeitgeber bei dem man sich wohlfühlt und gerne zur Arbeit kommt.
Der Umgang untereinander, optimale Arbeitsmittel-Ausstattung und die Perspektive mit der Firma wachsen zu können.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es gibt tatsächlich nichts Schlechtes zu sagen. :D

Verbesserungsvorschläge

Es bestehen keine Verbesserungsvorschläge, da von Anfang an offen & ehrlich kommuniziert wird.
Da wir über solche Dinge immer offen kommunizieren können, gibt es hier nichts anzumerken.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Es wird großen Wert auf die Weiterbildung der Mitarbeiter gelegt. Es werden aktiv Weiterbildungsprogramme angeboten, die man freiwillig nutzen kann. Man merkt, dass die persönliche und fachliche Entwicklung hier wirklich ernst genommen wird und nicht nur ein leeres Versprechen ist.
5
Bewertung lesen
Es werden individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für jeden Mitarbeitenden individuell ausgearbeitet, um jeden persönlich und beruflich optimal zu fördern.
5
Bewertung lesen
Weiterbildung ist bei uns immer gern gesehen, sowohl vom Chef angeboten als auch von uns selbst herausgesucht.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Upscaled Media wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Upscaled Media besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Upscaled Media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Upscaled Media als eher modern.
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