Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorgeseine egoistische Art! Verlangt von seinen Mitarbeitern genaue Abläufe, hält sich aber selbst nicht dran! Versprechungen die nie eingehalten werden.
Gewünschte Gespräche von Mitarbeitern werden einfach ignoriert.
Betreibt den Laden im Nebenjob
Menschenführung Anerkennung?
Sollte mehr auf seine Mitarbeiter eingehen und sie nicht nur als Arbeitstiere ansehen.
Selber arbeiten
In Rente gehen
Der am besten bewertete Faktor von ursula schacher vfm-bissingen ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Betriebsleiter bremst jeden Fortschritt weil er nicht mehr folgen kann
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ursula schacher vfm-bissingen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gehaltserhöhungen Fehlanzeige.
Weit unter dem Durchschnitt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Fortbildungen sind nicht erwünscht! Da kommt ja kein Geld rein.
