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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
In Grunde alles
Pünktliche Zahlung.
Professionell Kompetent
Das Betriebsklima unter den Kollegen. Unterschiedliche Einsatzorte.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu wenig Einträge in Dortmund
Es ist nicht alles dem Unternehmer/ Arbeitgeber zu zuordnen. Es sind Steine im Getriebe nicht Sand.
Schlechte Zahlung
Bis jetzt nicht's
Konfliktmanagement seitens der Führung. Mangelnde Gleichberechtigung.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Einträge in Dortmund
Der Arbeitgeber handelt nach seinem Besten und Gewissen. Das Umsetzen ist auch auf die Mannschaft zu übermitteln.
Besserer Umgang mit Mitarbeitern
Ist alles Top
Gehalt korrekt überweisen, wie es vertraglich festgelegt wurde.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,0
Der am besten bewertete Faktor von VSD Sicherheitsdienste Südwest ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Zusammenhalt mit Kollegen, die dort wirklich als Security und nicht als Empfang angestellt sind, ist top.
Kann nichts schlechtes sagen
Einwandfrei
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VSD Sicherheitsdienste Südwest ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kommunikation mit Personalabteilung und direktem Vorgesetzen bei VSD war sehr unprofessionell, am Besten immer alles schriftlich noch einmal festhalten, um sich abzusichern, da mündliche Absprachen inkonsistent sind - sowohl bei Dienstanweisungen, als auch bei andere Absprachen
Kommunikation beim IT Großdienstleister: Sehr fordernd und teilweise von oben Herab, ggf aus kulturellen Unterschieden heraus. Vorgesetzte dort generell nett, wenn man seine Arbeit geleistet hat. Aber wenn man Fragen oder Anliegen hatte, hat man von den zuständigen Personen selten klare oder Hilfreiche Informationen ...
Nicht mal die Funkgeräte funktionieren...
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Nicht gegeben oder gewollt. nach Ablaufdatum wird man Ausgetauscht
Nichts kommt von alleine
Typischer Sicherheitsdienst ohne große Aufstiegsmöglichkeiten. Eher Branchenstandard.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- VSD Sicherheitsdienste Südwest wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet VSD Sicherheitsdienste Südwest schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen VSD Sicherheitsdienste Südwest als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VSD Sicherheitsdienste Südwest als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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