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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2010 haben 56 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 56 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    68%68
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    68%68
  • HomeofficeHomeoffice
    66%66
  • ParkplatzParkplatz
    63%63
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    61%61
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    48%48
  • RabatteRabatte
    46%46
  • CoachingCoaching
    43%43
  • InternetnutzungInternetnutzung
    41%41
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    34%34
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • EssenszulageEssenszulage
    23%23
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • KantineKantine
    18%18
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Zusammenhalt, Fairness, es werden keine Leute entlassen wenns mal nicht so perfekt läuft. Die Firma wächst und hat noch mehr Potential
Man hat viel Gestaltungsspielraum. Ideen und Verbesserungsvorschläge sind gerne gesehen. Tolle Büroräumlichkeiten und Ausstattung des Arbeitsplatzes
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S.h. meine o.g. Kommentare.
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Mittlerweile nichts mehr
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Wir Ohr für Mitarbeiter offen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Im Prinzip nichts
Wertschätzung 0 am Standort Langen
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Keine Angaben
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Nicht zentral in Stuttgart
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Abrechnung passt meist nicht
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Vinci sollte in den sozialen Medien (LinkedIn, Facebook, Instagram, ec...) mehr Werbung für sich machen.
Ich kann noch nicht alles beurteilen, da noch nicht lange dabei
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Das so wie jetzt beibehalten und weiter ausbauen.
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Der Bewerbungsprozess war schnell und unkompliziert. Die Gespräche waren sehr angenehm und hat den "Stress" eines Bewerbungsgespräches schnell genommen.
Die Arbeitsbedingungen und Leistungen sind gut. Ebenso die Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten aufgrund des breit gefächerten Feldes.
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Von Beginn an habe ich mich wohl gefühlt und meine Ansprechpartner waren klar und hatten immer ein offenes Ohr. Die Aufgaben sind spannend und abwechslungsreich.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von VINCI Energies Deutschland ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Das Alter spielt bei Vinci keine Rolle, ältere Kollegen werden sehr geschätzt
5
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Fair und begleitend in neuen Lebensabschnitt. Gewollte und organisierte Zusammenarbeit mit jüngeren Kollegen.
5
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Kontakt bleibt und wir haben einige Rentner die noch als Aushilfe gerne bei uns arbeiten
5
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Läuft auch gut
5
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


genügend Weiterbildungsangbote, eigene Akadamie bei der man Kurse zu verschiedenen Themen buchen kann.
5
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Eigene Akademie
5
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Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten und darüber Karriere Chancen.
5
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Wird intern Karriere entwicklungs Möglichkeiten angeboten
5
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Noch keine bekommen
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • VINCI Energies Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet VINCI Energies Deutschland besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 94% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen VINCI Energies Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 55 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VINCI Energies Deutschland als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Unternehmenskultur

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Moderne
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VINCI Energies Deutschland
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Mitarbeitenden Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
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