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Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenLohn wird pünktlich bezahlt.
Feste Arbeitszeiten gibt es nicht wirklich. Ist viel Wäsche da müssen Überstunden gemacht werden ohne vorherige Ankündigung und ohne Rücksicht auf persönliche Umstände oder Bedürfnisse. Bist du eine Mutter mit schulpflichten Kindern die du vielleicht zu einer bestimmten Uhrzeit abholen musst kannst du das nicht planen.
Motivation der Mitarbeiter ist hier ein Fremdwort. Bessere Planung der Abläufe. Mehr Lohn.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wäscheservice Zippel ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mindestlohn
