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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 62 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 62 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Gute Verkehrsanbindung
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Coaching
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Kantine
- Homeoffice
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Mitarbeiterinnen in Öhringen sind sehr nett und helfen einem immer weiter. Ich hatte mit niemanden ein Problem. Fahrdienst lief auch sehr gut, unkompliziert
Freundlich und und immer am lächeln
Arbeitsklima
Fairness und interessiert sich nach der Meinung der Arbeiter.
Der Fahrdienst ist genauso top und sehr zuverlässig.
also, der macht nichts der nicht gut ist
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nix. Finde alles gut außer eben am lohn ist noch zu viel Luft nach oben.
er macht nichts falsch nach meine meinung
Schwere zu sagen ich glaube es geht um individuell Erfahrung
keine direkten Gespräche alles über dritte Personen.
NichtsSollte sogar noch mehr fordern
Verbesserungsvorschläge
Vereinbarkeit von Familie und Beruf verbessern, Teilzeit-Möglichkeit
Keine Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Lohn würde nicht schaden. Ansonsten alles gut.
ich habe keine verbesserungsvorschlage
Mehr Geld zahlen, auf Probleme der Mitarbeiter im Einsatzbetrieb eingehen und sie nicht alleine dastehen zulassen mit den Worten ja das müssen sie schon selbst regeln.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
3,3
Der am besten bewertete Faktor von WFD Personaldienstleistungen ist Arbeitsatmosphäre mit 3,3 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Innerhalb der Niederlassung war eigentlich gutes Arbeiten. Leider gab es kein einheitliches Arbeiten und keine Struktur. Es war nicht möglich in Ruhe Urlaub zu machen, da eine Dokumentation der Vorgänge nicht vorgesehen war.
Sehr nette Frauen und kompetent
Ich habe mich bei WFD immer wohl gefühlt
In meinem Unternehmen ist es gut.
Junges Team, alle verstehen sich untereinander, Hilfsbereitschaft ist immer gegeben. Pausen werden immer zusammen verbracht. Besser kann es nicht sein.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WFD Personaldienstleistungen ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Übernahme ist mögklich, hoffe es klappt.
ich glaube die Weiterbildungsmöglichkeiten bei der wfd sind begrenz, wer sich nicht schon vorher qualifiziert hat wird das bei der wfd nicht ändern können.
ist noch schwierig
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- WFD Personaldienstleistungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet WFD Personaldienstleistungen schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 59 Bewertungen schätzen 39% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WFD Personaldienstleistungen als eher modern.
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